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暖通制冷工程師
面議 株洲 應(yīng)屆畢業(yè)生 學(xué)歷不限
  • 全勤獎(jiǎng)
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
株洲桓基電氣股份有限公司 最近更新 119人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
1、負(fù)責(zé)機(jī)車(chē)和動(dòng)車(chē)組空調(diào)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)研發(fā);
2、結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)和用戶需求,對(duì)空調(diào)項(xiàng)目的可行性進(jìn)行調(diào)研,確定產(chǎn)品的設(shè)計(jì)方案和項(xiàng)目計(jì)劃,并監(jiān)督項(xiàng)目實(shí)施;
3、為空調(diào)項(xiàng)目提供制冷設(shè)計(jì)計(jì)算、器件選型等專(zhuān)業(yè)技能工作,完成制冷創(chuàng)新技術(shù)方案的產(chǎn)品轉(zhuǎn)化;
4、為空調(diào)項(xiàng)目工作推進(jìn)完成BOM歸檔、訂單及生產(chǎn)跟蹤等工作,參考項(xiàng)目經(jīng)理角色協(xié)調(diào)各部門(mén)資源;
5、空調(diào)產(chǎn)品市場(chǎng)問(wèn)題跟蹤處理,售后服務(wù)過(guò)程中關(guān)于項(xiàng)目問(wèn)題的方案整改,執(zhí)行圖紙規(guī)范化要求;
6、支持內(nèi)部其他團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目,優(yōu)化改進(jìn)現(xiàn)有系統(tǒng)方案;
7、空調(diào)技術(shù)平臺(tái)涉及規(guī)范、經(jīng)驗(yàn)案例等工作;
8、三年以上軌道交通空調(diào)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);了解ISO9001、IRIS等質(zhì)量體系;具有較強(qiáng)的統(tǒng)計(jì)分析和解決問(wèn)題的能力,會(huì)使用統(tǒng)計(jì)分析工具;
9、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力和文檔編寫(xiě)能力;有ERP及技術(shù)文件標(biāo)準(zhǔn)化、工藝等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

面試合適的年薪30萬(wàn)-50萬(wàn)
職位福利:股票期權(quán)、五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、定期體檢、餐補(bǔ)、年終分紅、帶薪年假

聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:株洲天元區(qū)株洲桓基電氣股份有限公司
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
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