吉林銀行成立于2007年10月,總部設在吉林省長春市,是省屬國有金融企業(yè),是吉林省唯一一家城商行。截至2024年末,資產(chǎn)總額7310.46億元,各項貸款余額4839.15億元,各項存款余額5804.81億元。資產(chǎn)、存貸款存量和增量均居省內(nèi)同業(yè)首位。在英國《銀行家》雜志2024年全球1000強銀行榜單中排名第237位,在中國銀行業(yè)協(xié)會2024年中國銀行業(yè)100強榜單中排名第44位。綜合實力和資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)居東北地區(qū)法人銀行前列。
我們真誠歡迎您加盟,共同譜寫吉林銀行高質(zhì)量發(fā)展、向一流城商行邁進新的歷史篇章。
一、 招聘崗位及人數(shù)
部門 |
中心 |
崗位 |
人數(shù) |
數(shù)據(jù)管理部 |
數(shù)據(jù)服務中心 |
創(chuàng)新管理崗 |
2 |
數(shù)據(jù)應用團隊 |
模型管理崗 |
1 |
|
零售信貸部 |
數(shù)字化轉(zhuǎn)型中心 |
系統(tǒng)管理崗 |
1 |
風險管理中心 |
量化風控崗 |
1 |
|
審批管理中心 |
授信審批崗 |
2 |
|
個人金融部 |
團體金融服務中心 |
產(chǎn)品經(jīng)理 |
1 |
教育培訓部 |
專業(yè)教育培訓一中心 |
培訓項目研發(fā)崗 |
1 |
合計 |
9 |
二、招聘基本條件
?。ㄒ唬┳窦o守法、誠實守信,具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,無不良從業(yè)記錄,愿意履行吉林銀行員工義務和崗位職責;
(二)大學本科及以上學歷,留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證;
?。ㄈ┚哂?年(含)以上在銀行、金融同業(yè)、專業(yè)機構(gòu)工作經(jīng)驗,或2年(含)以上國有銀行,全國型股份制銀行工作經(jīng)驗,相關(guān)業(yè)務經(jīng)驗豐富,既往工作業(yè)績和表現(xiàn)良好;
(四)具有較強的學習能力、較好的團隊合作精神,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承擔較大的工作壓力;
?。ㄎ澹┞殬I(yè)穩(wěn)定性較強,近三年來全職工作單位不超過兩個;
(六)不存在影響使用的違規(guī)違紀不良行為記錄及監(jiān)管處罰、內(nèi)部處分和處罰情況;
?。ㄆ撸┥眢w健康;
(八)符合吉林銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定;
?。ň牛徫灰缶邆涞钠渌麠l件;
?。ㄊぷ鳂I(yè)績突出、持有高含金量專業(yè)證書等特別優(yōu)秀的人才,年齡、學歷和從業(yè)經(jīng)歷可適當放寬。
三、崗位職責及任職要求
崗位職責及任職要求見附件。
四、報名方式
PC端(https://jlyhzp-hw.zhaopin.com)報名。
報名截止日期:2025年3月31日 17:00
五、招聘流程
按照“應聘報名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調(diào)查、體檢(差額)→簽訂勞動合同”等步驟進行,擇優(yōu)錄用。
備注:差額是指通知體檢及背調(diào)的人數(shù)大于錄用人數(shù),差額比例20%-30%,根據(jù)體檢、背調(diào)結(jié)果及候選人放棄情況依次補錄。
六、注意事項
?。ㄒ唬┟课粦刚邇H可申請1個工作崗位。
?。ǘ溉藛T應對個人填報信息及所提供資料內(nèi)容的真實性負責,如與事實不符,我行有權(quán)取消其錄用資格。
?。ㄈ刚邆€人信息僅用于此次招聘,吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還。
?。ㄋ模┱埍WC提交的聯(lián)系方式正確無誤,并保證通訊暢通,本次招聘的考試和錄取等有關(guān)事宜將通過應聘者預留的電話通知。
?。ㄎ澹┪倚斜A舾鶕?jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位和招聘程序的權(quán)利。
?。┪倚袕奈次腥魏螁挝缓蛡€人編寫有關(guān)考試教材及舉辦任何有關(guān)考試的培訓班,請應聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。
招聘熱線:0431-84999682
附件:2025年吉林銀行總行社會招聘崗位職責及任職條件.xlsx