五險(xiǎn)一金門店店長(zhǎng)
8000-15000元
南充
應(yīng)屆畢業(yè)生
高中
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- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
工作職責(zé):
1. 跟進(jìn)店鋪銷售完成情況,擴(kuò)大銷售,及時(shí)分析總結(jié),確保銷售質(zhì)量;
2. 清晰公司及店鋪的銷售方向,帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)完成銷售及KPI目標(biāo);
3. 清晰暢滯銷貨品,制定解決方案,提高暢銷貨品率;
4. 跟進(jìn)調(diào)進(jìn)調(diào)入貨品情況,并根據(jù)店鋪情況提出貨品調(diào)撥意見;
5. 審核店鋪陳列計(jì)劃,跟進(jìn)店鋪換貨,并與陳列部門溝通調(diào)整;
6. 熟悉店鋪活躍VIP,下達(dá)客戶維護(hù)方向,重視店鋪微信客戶積累,合理使用客戶資源;
7. 熟練掌握貨品知識(shí)及流行趨勢(shì),跟進(jìn)穿插搭配工作,并對(duì)店鋪員工進(jìn)行培訓(xùn)考核;
8. 關(guān)注店鋪人員情況,及時(shí)溝通解決,實(shí)施TTT帶教和培養(yǎng)員工。
任職資格:
1. 高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2. 3年以上國(guó)內(nèi)外知名服裝品牌從業(yè)經(jīng)驗(yàn),以及一定的VIP管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 較強(qiáng)的銷售能力、良好的數(shù)據(jù)分析能力、一定的陳列基礎(chǔ);
4. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和統(tǒng)籌能力,語(yǔ)言表達(dá)力強(qiáng),善于培養(yǎng)和提升團(tuán)隊(duì);
5. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、較強(qiáng)的行動(dòng)力和責(zé)任心。
1. 跟進(jìn)店鋪銷售完成情況,擴(kuò)大銷售,及時(shí)分析總結(jié),確保銷售質(zhì)量;
2. 清晰公司及店鋪的銷售方向,帶動(dòng)團(tuán)隊(duì)完成銷售及KPI目標(biāo);
3. 清晰暢滯銷貨品,制定解決方案,提高暢銷貨品率;
4. 跟進(jìn)調(diào)進(jìn)調(diào)入貨品情況,并根據(jù)店鋪情況提出貨品調(diào)撥意見;
5. 審核店鋪陳列計(jì)劃,跟進(jìn)店鋪換貨,并與陳列部門溝通調(diào)整;
6. 熟悉店鋪活躍VIP,下達(dá)客戶維護(hù)方向,重視店鋪微信客戶積累,合理使用客戶資源;
7. 熟練掌握貨品知識(shí)及流行趨勢(shì),跟進(jìn)穿插搭配工作,并對(duì)店鋪員工進(jìn)行培訓(xùn)考核;
8. 關(guān)注店鋪人員情況,及時(shí)溝通解決,實(shí)施TTT帶教和培養(yǎng)員工。
任職資格:
1. 高中以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2. 3年以上國(guó)內(nèi)外知名服裝品牌從業(yè)經(jīng)驗(yàn),以及一定的VIP管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3. 較強(qiáng)的銷售能力、良好的數(shù)據(jù)分析能力、一定的陳列基礎(chǔ);
4. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和統(tǒng)籌能力,語(yǔ)言表達(dá)力強(qiáng),善于培養(yǎng)和提升團(tuán)隊(duì);
5. 認(rèn)真負(fù)責(zé)、較強(qiáng)的行動(dòng)力和責(zé)任心。
工作地點(diǎn)
地址:南充南部縣五棵松萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)2
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職位發(fā)布者
HR
首聘(北京)科技有限公司
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