職位描述
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工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定、修訂、審核公司合同管理制度及各類合同文本,對(duì)合同執(zhí)行過程中出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行防范及處理;2、負(fù)責(zé)對(duì)公司各業(yè)務(wù)管理環(huán)節(jié)進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)防控,梳理風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、編制風(fēng)險(xiǎn)案例等;3、參與公司重要規(guī)章制度及業(yè)務(wù)流程的制定,提出相關(guān)風(fēng)控意見;4、負(fù)責(zé)收集、整理與本企業(yè)運(yùn)營相關(guān)的法律法規(guī),建立公司法律知識(shí)庫;5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的法律知識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)防控培訓(xùn),并組織相關(guān)考核;6、負(fù)責(zé)公司各類勞動(dòng)糾紛的處理及法律支持;7、負(fù)責(zé)公司其他訴訟案件處理。任職資格:1、年齡26-45歲,通過司法考試,本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),2年以上法務(wù)從業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);2、熟悉企業(yè)法務(wù)工作模式及流程,有一定的外部資源及外聯(lián)關(guān)系;3、有較強(qiáng)的溝通及協(xié)調(diào)能力,有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力,思路清晰。4、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、有責(zé)任心,有大局觀,有一定的抗壓能力;5、有集團(tuán)化企業(yè)、物業(yè)上市企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。工作地點(diǎn):杭州新塘路19號(hào)采荷嘉業(yè)大廈5幢21樓
職能類別:法務(wù)經(jīng)理
工作地點(diǎn)
地址:杭州上城區(qū)杭州-上城區(qū)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
杭州宋都物業(yè)經(jīng)營管理有限公司
- 物業(yè)管理/商業(yè)中心
- 1000人以上
- 私營·民營企業(yè)
- 江干區(qū)杭海路127號(hào)
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