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管理咨詢顧問(人力資源方向為主)
面議 四平 應(yīng)屆畢業(yè)生 學(xué)歷不限
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé):

1.參與項目的前期調(diào)研、數(shù)據(jù)收集和分析,提出咨詢建議;
2.主要負(fù)責(zé)人力資源管理方向的咨詢方案設(shè)計、推進(jìn)、交付;
3.配合客戶做好與咨詢方向相關(guān)的專業(yè)支撐和落地服務(wù)工作;
4.完成相關(guān)專題研究、方案策劃、稿件撰寫、論文發(fā)表等任務(wù);
5.配合業(yè)務(wù)條線負(fù)責(zé)人完成管理咨詢領(lǐng)域內(nèi)的其它相關(guān)工作。


任職要求:

1.8年以上工作經(jīng)驗,其中3年以上咨詢經(jīng)驗;
2.碩士以上學(xué)歷,有理工科背景或海外留學(xué)經(jīng)歷的優(yōu)先;
3.有相對豐富的管理咨詢經(jīng)驗,具備國央企咨詢經(jīng)驗者優(yōu)先;
4.能夠獨立撰寫相關(guān)規(guī)劃、解決方案、分析報告、論文等;
5.具有較好的框架思維和邏輯思維,具備模型構(gòu)建能力;
6.具備獨立的項目交付能力,統(tǒng)計分析和PPT功底扎實;
7.有人力資源管理實戰(zhàn)經(jīng)驗或者知名咨詢公司經(jīng)驗的優(yōu)先。

能熟練使用今日招聘網(wǎng),招聘號的維護(hù)
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在吉林人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址:四平梨樹縣北七家
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
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