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經(jīng)學校批準，法學院決定公開招聘院聘勞務派遣制工作人員2名，現(xiàn)將相關事項公告如下：

一、崗位信息及崗位職責

（一）學科科研秘書崗

1.科研管理日常工作；

2.學科建設相關的數(shù)據(jù)采集、匯總、填報和學科宣傳報道工作；

3.協(xié)助做好學科和學位點的評估工作；

4.協(xié)助做好學科總結(jié)和學科平臺、科研機構(gòu)建設管理工作；

5.協(xié)助制定經(jīng)費預算及管理，做好學科日常管理工作；

6.學院學術(shù)會議等交流活動的具體組織與安排；

7.法學博士研究生管理工作；

8.涉外法治人才協(xié)同培養(yǎng)創(chuàng)新基地管理工作；

9.學院交辦的其他工作。

（二）教學管理崗

1.中外合作辦學項目（以下簡稱“項目”）課程排課、考務、成績登錄等日常教學管理工作；

2.項目教學文件、教學資料的保管及歸檔工作；

3.項目學生參加出國（境）交流項目相關管理工作；

4.項目外教的協(xié)調(diào)聯(lián)絡及接待工作；

5.項目對外咨詢工作；

6.學院交辦的其他工作。

二、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）擁護《中華人民共和國憲法》，遵守國家法律、法規(guī)。

（三）熱愛高校工作，具有工作責任心、事業(yè)心和團結(jié)協(xié)作精神，具備較好的組織協(xié)調(diào)能力和較高的綜合素質(zhì)。

（四）具有較好的文字功底、語言表達能力，能夠熟練使用辦公軟件，具有勝任崗位工作職責的能力。

（五）身體健康，體檢結(jié)果符合國家公務員錄用體檢標準。

（六）具有研究生學歷、碩士及以上學位，同時具有本科學歷、學士學位。國（境）外留學回國人員須有經(jīng)教育部留學服務中心出具的學歷學位認證。

（七）年齡不超過35周歲（1989年1月1日及以后出生）。

（八）教學管理崗語言要求具備至少以下1項條件

1.一年及以上英語語種國家或地區(qū)留學背景；

2.本科或碩士階段所學專業(yè)為英語、英語語言文學、外國語言學及應用語言學、翻譯或商務英語專業(yè)，通過專業(yè)英語八級考試；

3.雅思成績6.5分及以上或托福90分及以上。

（九）被錄用人員原則上須于接到錄用通知后30天內(nèi)到校工作。

（十）應聘人員資格條件或相關資歷的計算日期為報名截止之日。

（十一）有下列情形之一的不得報名應聘

1.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員。

2.曾被開除公職的，曾因犯罪受過刑事處罰的、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。

3.錄用后構(gòu)成回避關系的。

4.國家或地方另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

三、工作待遇

學科科研秘書崗：大學本科畢業(yè)人員3500元/月（稅前）；碩士及以上研究生畢業(yè)人員4000元/月（稅前），按國家相關規(guī)定繳納五險一金。

教學管理崗：薪酬面議。

四、招聘程序

（一）報名

1.報名時間：即日起至2024年9月13日17時。

2.報名方式：采取網(wǎng)上報名的方式，應聘人員將電子版應聘材料發(fā)至招聘郵箱guo_beibei@dlmu.edu.cn，郵件標題和電子版應聘材料以“應聘崗位名稱+應聘者姓名”命名。

3.應聘材料：

（1）個人簡歷及證明材料：按照《個人簡歷及證明材料》（附件1）填寫，保存為PDF格式，以“應聘者姓名+聯(lián)系電話”命名；

（2）《大連海事大學法學院公開招聘院聘勞務派遣制工作人員應聘人員一覽表》（附件2）,Excel格式；

（3）《親屬關系承諾書》（附件3）。

4.相關要求：

（1）應聘人員符合崗位招聘條件的情況下，最多申報1個崗位。

（2）材料一經(jīng)提交原則上不可更改，請務必仔細核查。確有因缺失材料影響資格審核結(jié)果需要補充材料的，可在資格審核工作完成前，聯(lián)系本次招聘咨詢電話，提出補交材料申請，經(jīng)學院受理后按有關要求完成補充材料提交。

（二）資格審核

學院對應聘人員進行資格審核，根據(jù)招聘條件、實際需要和履行崗位職責匹配程度，按照通過資格審核人數(shù)與招聘崗位數(shù)不低于3:1的比例，確定通過資格審核人員名單并組織綜合評議。未達到規(guī)定比例的，核減崗位招聘數(shù)量或取消崗位招聘。參加考核人員學校通過電話或郵件方式通知考核安排。未入圍考核的人員，不再另行通知。

（三）考核

考核采取面試方式進行，時間、地點等另行通知。面試成績?yōu)榘俜种疲细穹謹?shù)線80分，低于合格分數(shù)線的不予列入考察人選?？疾烊诉x根據(jù)招聘崗位面試成績由高到低，按崗位招聘數(shù)1:1的比例確定。

（四）心理測試、體檢和考察

1.學院組織考察人選進行心理測試，形成心理測試報告。

2.考察人選至指定的醫(yī)院或體檢中心進行體檢，體檢標準按照國家公務員錄用體檢標準執(zhí)行，體檢費用自行承擔。應聘人員如對體檢結(jié)果有異議可申請復查一次，并到指定的非初始體檢的醫(yī)院重新體檢。

3.學院組成考察小組對考察人選進行綜合考察，主要考察思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、缺點不足等情況，并對應聘者資格條件進行復查，形成考察報告。

在心理測試、體檢和考察中有任一環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格者，取消考察人選資格，不予錄用。由此產(chǎn)生的招聘崗位空缺或因應聘人員自動放棄出現(xiàn)的崗位空缺，按照考核成績依次遞補。

（五）擬錄用及公示

學院根據(jù)考核成績、心理測試報告、體檢結(jié)果、考察報告確定擬錄用人員，經(jīng)學校審批備案后，在大連海事大學網(wǎng)站首頁海大公告欄目公示7個工作日。公示期滿后產(chǎn)生的招聘崗位空缺，不再進行遞補。

（六）錄用

經(jīng)公示無異議后，派遣制人員與勞務派遣單位簽訂勞動合同。被錄用人員按事業(yè)單位相關政策規(guī)定實行試用期，試用期包含在合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式錄用；不合格的，取消錄用。

五、注意事項

（一）資格審核工作貫穿整個招聘環(huán)節(jié)，應聘人員應如實填寫和提交有關信息及材料。凡因本人填寫信息錯誤而導致的一切后果自行負責；弄虛作假、違紀違規(guī)的，一經(jīng)查實，取消其考核或應聘資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部第35號令）處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究其法律責任。

（二）如應聘人員未能在規(guī)定時限內(nèi)提供完整、有效的報名材料，或材料存在無法佐證應聘人員是否符合資格條件等情況，視為應聘人員自動放棄報名，應聘資格將被取消。

（三）應聘人員應在招聘期間保持通訊暢通，因所填報的通訊方式不暢所致后果，由應聘人員自負。

（四）應聘人員應及時關注大連海事大學網(wǎng)站首頁“海大公告”欄目有關公告通知。應聘人員未入圍考核、心理測試、體檢和考察等環(huán)節(jié)的，學校不再另行通知。

（五）應聘人員應嚴格自律，確認參加考核后，在考核、體檢、考察、公示、錄用等階段，隨意放棄的，將記入誠信檔案，視情況在一定年限內(nèi)不再接受應聘申請。

（六）本次招聘不收取任何報名或考試費用，不指定考試用書，不開設任何形式的輔導班，請應聘人員注意辨別消息來源，謹防上當受騙。

（七）招聘專業(yè)參照《普通高等學校本科專業(yè)目錄（2024年版）》《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄（2008年更新版）》《學位授予和人才培養(yǎng)學科目錄（2018年4月更新）》確定，對于所學專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的，應聘人員可以與我單位聯(lián)系，確認報名資格。

六、聯(lián)系方式

1.聯(lián)系地址：遼寧省大連市凌海路１號大連海事大學法學院

2.聯(lián)系人：郭老師

3.聯(lián)系電話：0411-84723579

4.招聘郵箱：guo_beibei@dlmu.edu.cn

5.監(jiān)督電話：0411-84723076

6.監(jiān)督郵箱：dlmujw@126.com