吉林銀行成立于2007年10月，總部設在吉林省長春市，是省屬國有金融企業(yè)，是吉林省唯一一家城商行。截至2023年末，資產(chǎn)總額6521億元，各項貸款余額4220億元，各項存款余額5053億元。資產(chǎn)、存貸款存量和增量均居省內(nèi)同業(yè)首位。2023年，在英國《銀行家》雜志全球銀行1000強榜單中，吉林銀行位列第240位。在中國銀行業(yè)協(xié)會100強榜單中，吉林銀行位列44位，綜合實力和資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)居東北地區(qū)法人銀行前列。

過去三年，吉林銀行實施改革變革，借鑒先進同業(yè)經(jīng)驗，結合自身實際，取得了巨大成功，成為中小銀行轉(zhuǎn)型的樣板。當前，吉林銀行正在實施第二個“三年規(guī)劃”，制定了“212”核心經(jīng)營指標，進一步細化改革變革藍圖。吉林銀行信用卡業(yè)務實現(xiàn)跨越式發(fā)展，分期業(yè)務年投放規(guī)模是變革前的三倍，信用卡發(fā)卡規(guī)模已突破一百萬張，近兩年來月新增銀聯(lián)卡量多次居于省內(nèi)首位。

根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要，決定面向社會公開招聘總行信用卡業(yè)務審查崗專業(yè)人才。

一、招聘崗位及人數(shù)

總行信用卡中心業(yè)務審查崗（勞務派遣制）3人

二、招聘條件及崗位職責

（一）招聘條件

1.遵紀守法，誠實守信，具有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)操守，無不良從業(yè)記錄，愿意履行吉林銀行員工義務和崗位職責；

2.大學本科及以上學歷，金融、經(jīng)濟、計算機、法律專業(yè)者優(yōu)先；

3.具有1年以上信用卡或信貸相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先，有審查或?qū)徟?jīng)驗者優(yōu)先；

4.年齡不超過35周歲，身體健康；

5.既往工作業(yè)績和表現(xiàn)良好，不存在違規(guī)違紀等不良行為記錄；

6.具有較強的學習能力、較好的團隊合作精神、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能承擔較大的工作壓力；

7.符合吉林銀行親屬回避的有關規(guī)定。

（二）崗位職責

1.負責根據(jù)信用卡風險政策和審查操作規(guī)范，開展貸前信審核查，防范信用風險、欺詐風險等各類風險，出具審查意見；

2.負責根據(jù)業(yè)務流程填寫各類審查意見，完善審查信息；

3.負責對信用卡相關進件規(guī)范、業(yè)務流程、政策制度提出優(yōu)化建議；

4.負責與分支機構就審查情況開展溝通，受理審查類業(yè)務咨詢。

三、報名方式

PC端（https://jilinyinhang-hw.zhaopin.com）報名或掃描下方二維碼報名。

報名截止日期：2024年6月6日

四、招聘流程

按照“應聘報名→簡歷篩選→筆試面試→擬定人選→背景調(diào)查、體檢→簽訂勞動合同”等步驟進行，擇優(yōu)錄用。

五、注意事項

（一）應聘人員應對個人填報信息及所提供資料內(nèi)容的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其錄用資格。

（二）應聘者個人信息僅用于此次招聘，吉林銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還。

（三）請保證提交的聯(lián)系方式正確無誤，并保證通訊暢通，本次招聘的考試和錄取等有關事宜將通過應聘者預留的電話通知。

（四）我行保留根據(jù)招聘情況調(diào)整相關招聘崗位和招聘程序的權利。

（五）我行從未委托任何單位和個人編寫有關考試教材及舉辦任何有關考試的培訓班，請應聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。

招聘熱線：0431—80690678