根據(jù)吉林大學機械與航空航天工程學院工作需要，經(jīng)學校批準，吉林大學機械與航空航天工程學院委托吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務有限公司面向社會公開招聘人才派遣（II類）人員1名?，F(xiàn)將有關事項公布如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

1.招聘崗位：管理輔助崗

2.招聘人數(shù)：1人

二、報名條件與崗位要求

1.政治立場堅定，理論基礎扎實，政治素養(yǎng)過硬。

2.具有良好的職業(yè)道德和團結(jié)協(xié)作精神，愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞，有較強的責任心、具有承擔相應崗位工作必備的知識、能力和素養(yǎng)。

3.了解學校行政管理工作，具備一定的政策解讀和執(zhí)行能力。

4.具備較強的文字綜合能力、溝通協(xié)調(diào)能力。

5.熟練掌握信息化辦公軟件。

6.第一外國語為英語（或含英語的雙語均可），本科以上學歷，身心健康。

7.年齡不超過35周歲（1990年3月11日以后出生）。

8.有高校管理相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

9.大學期間有過學生干部經(jīng)歷者優(yōu)先。

三、用工形式與相關待遇

本次招聘的人才派遣（II類）人員按照勞務派遣方式進行管理，所聘人員不納入編制，不享受編制人員福利待遇。工資待遇參照人才派遣人員工資標準執(zhí)行，按規(guī)定參加社會保險。

四、招聘程序

（一）報名方式

網(wǎng)上報名，吉林大學機械與航空航天工程學院委托吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務有限公司（吉林省人才市場）通過吉林人才網(wǎng)（https://www.jlrc.com.cn）和“吉林省人才市場”微信公眾號發(fā)布招聘公告。

（二）報名要求與時間

報名人員需將以下資料的壓縮文件包發(fā)送至指定郵箱liufanghuizhu@jlu.edu.cn，壓縮文件包應命名為“人才派遣管理輔助崗+姓名”（文件大小須小于10MB），無需現(xiàn)場報名。

1.報名人員通過吉林人才網(wǎng)（https://www.jlrc.com.cn）或“吉林省人才市場”微信公眾號下載并填寫《人才派遣（II類）人員報名表》（見附件），本人手寫簽字、粘貼近期彩色免冠照片后掃描成PDF文檔，文件名為“報名表+姓名”。

2.身份證正反面、全部高等教育學歷、學位證書及學信網(wǎng)下載的相關學歷認證報告；國（境）外取得學歷的，應提供教育部留學服務中心出具的國（境）外學歷學位認證證明；外語水平證明（以上材料均需制作為PDF文檔，圖文清晰可辨，分辨率小于等于300dpi為宜）。

3.報名截止時間為2024年3月14日16:00時，提交材料不齊全者視為放棄報名。

報名人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消考試資格或聘用資格。

（三）資格審查

吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務有限公司對申報人員進行資格審核，審核結(jié)果將以電話形式通知報名人員。

（四）考核形式

采取筆試加面試相結(jié)合的方式進行，考核時間和地點將以電話和短信方式通知本人。主要考察應聘者是否具備崗位要求的綜合素質(zhì)和工作能力，包括辦公軟件使用能力、職業(yè)能力、業(yè)務知識、職業(yè)道德等情況?？荚嚂r本人需帶身份證原件。

（五）體檢

提供三級甲等以上醫(yī)院體檢報告單，體檢標準參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》并結(jié)合用工單位實際需求情況確定。無故不參加體檢、體檢不合格的，取消擬聘人選資格，并在考核成績達到及格線（或聘用控制分數(shù)線）以上的人員中從高分到低分依次遞補。體檢費用由考生自理。

（六）確定擬聘人選

根據(jù)考核和體檢結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人員。

（七）公示

擬聘人員將在吉林人才網(wǎng)（https://www.jlrc.com.cn）和“吉林省人才市場”微信公眾號公示。擬聘人員如有放棄，可依據(jù)考核成績選擇擬聘人員由高分到低分依次等額遞補。

（八）辦理聘用手續(xù)

公示期滿無異議的，擬聘人員與吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務有限公司簽訂勞動合同，并被派遣到吉林大學機械與航空航天工程學院工作。

五、注意事項

1.有下列情形之一的不得報考：在讀全日制普通高校學生；現(xiàn)役軍人；曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；公務員和參照公務員法管理的單位工作人員被辭退未滿5年的；在各級公務員招考及事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，以及受到不得報考處理并仍處于禁考期的人員。有上述情形人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應聘資格。

2.應聘人員提供的信息須與事實相符，如有隱瞞、偽造、弄虛作假，一切責任自負。一經(jīng)查實，取消其應聘資格；如果應聘人員已上崗，勞務派遣公司將與其解除勞動關系。

3.應聘人員須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關事宜。因應聘人員通訊不暢影響報名、筆試、面試等招聘錄用程序的，后果自負。

六、聯(lián)系方式

吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務有限公司，王老師，電話0431-85611129。

鄭重聲明：

吉林省彩虹人才開發(fā)咨詢服務有限公司和吉林大學機械與航空航天工程學院從未委托任何“教育機構(gòu)”“中介代理”及其他服務機構(gòu)和個人進行輔助招聘，從未收取報名、安置費、培訓等費用。

附件：

附件：人才派遣（II類）人員報名表.doc