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吉林銀行延邊分行2023年常態(tài)化招聘23名工作人員公告

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吉林銀行成立于200710月,是由國資控股、總部設(shè)在吉林省長(zhǎng)春市的法人銀行,是吉林省唯一一家城商行,在崗員工1萬余人,在吉林省內(nèi)9個(gè)市州、大連、沈陽設(shè)立11家分行,389個(gè)營業(yè)機(jī)構(gòu),發(fā)起設(shè)立10家村鎮(zhèn)銀行,參股一汽汽車金融有限公司。截至20236月末,資產(chǎn)總額6243億元,各項(xiàng)貸款余額4105.42億元,各項(xiàng)存款余額4772.16億元。在英國《銀行家》雜志2022年全球銀行1000強(qiáng)榜單中,吉林銀行位列第228位,較上年上升29個(gè)位次。在中國銀行業(yè)協(xié)會(huì)2022年中國銀行業(yè)100強(qiáng)榜單中,吉林銀行位列45位,綜合實(shí)力和資產(chǎn)質(zhì)量穩(wěn)居?xùn)|北地區(qū)法人機(jī)構(gòu)前列。

延邊分行現(xiàn)有16個(gè)部門、6家一級(jí)支行、5家二級(jí)支行等11家機(jī)構(gòu)網(wǎng)點(diǎn)。截至20236月末,各項(xiàng)存款余額679496.73萬元,各項(xiàng)貸款余額839216.57萬元,成立以來,延邊分行始終堅(jiān)持服務(wù)于心、吉行萬家為服務(wù)理念,以客戶體驗(yàn)、員工關(guān)愛為雙驅(qū)動(dòng),不斷加強(qiáng)客戶服務(wù)研發(fā)創(chuàng)新力量,改進(jìn)服務(wù)方式方法,為打造區(qū)域市場(chǎng)內(nèi)信貸增速最快、服務(wù)能力最強(qiáng)的一流商業(yè)銀行的目標(biāo)奮進(jìn)?,F(xiàn)面向社會(huì)廣納賢才,我們真城歡迎您加盟。

一、招聘崗位及人數(shù)

機(jī)構(gòu)部門崗位人數(shù)
分行本部計(jì)劃財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)核算崗1
個(gè)人金融部財(cái)富顧問1
城區(qū)支行城區(qū)支行公司金融客戶經(jīng)理3
普惠金融客戶經(jīng)理3
零售信貸客戶經(jīng)理3
理財(cái)經(jīng)理3
縣域支行敦化支行公司金融客戶經(jīng)理1
普惠金融客戶經(jīng)理1
零售信貸客戶經(jīng)理1
理財(cái)經(jīng)理1
琿春支行公司金融客戶經(jīng)理1
普惠金融客戶經(jīng)理1
零售信貸客戶經(jīng)理1
理財(cái)經(jīng)理1
汪清支行業(yè)務(wù)拓展部經(jīng)理1
合計(jì)23

二、招聘基本條件

(一)遵紀(jì)守法、誠實(shí)守信,具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德,無不良從業(yè)記錄,愿意履行吉林銀行員工義務(wù)和崗位職責(zé);

(二)分行本部、城區(qū)支行要求全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,縣域支行要求全日制大專及以上學(xué)歷,縣域支行部門經(jīng)理應(yīng)為大學(xué)本科及以上學(xué)歷;留學(xué)歸國人員應(yīng)取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證;

(三)縣域支行部門經(jīng)理一般40周歲以下(198311以后出生),其他崗位一般35周歲以下(198811以后出生);

(四)具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、較好的團(tuán)隊(duì)合作精神,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能承擔(dān)較大的工作壓力;

(五)身體健康;

(六)符合吉林銀行親屬回避的有關(guān)規(guī)定;

(七)崗位要求具備的其他條件;

(八)工作業(yè)績(jī)特別突出的可適當(dāng)放寬年齡、學(xué)歷和從業(yè)經(jīng)歷要求。

三、崗位職責(zé)及任職要求

崗位職責(zé)及任職要求見附件。

四、報(bào)名方式

pc端(https://jilinyinhang2023.zhaopin.com)報(bào)名或掃描下方二維碼報(bào)名

報(bào)名二維碼(請(qǐng)點(diǎn)擊鏈接查看詳情)

報(bào)名截止日期:20231231。

五、招聘流程

按照應(yīng)聘報(bào)名簡(jiǎn)歷篩選筆試面試擬定人選背景調(diào)查、體檢簽訂勞動(dòng)合同等步驟進(jìn)行,擇優(yōu)錄用。

六、注意事項(xiàng)

(一)每位應(yīng)聘者僅可申請(qǐng)1個(gè)工作崗位。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)個(gè)人填報(bào)信息及所提供資料內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,我行有權(quán)取消其錄用資格。

(三)應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘,吉林銀行對(duì)未被錄用人員的材料將代為保密,恕不退還。

(四)請(qǐng)保證提交的聯(lián)系方式正確無誤,并保證通訊暢通,本次招聘的考試和錄取等有關(guān)事宜將通過應(yīng)聘者預(yù)留的電話通知。

(五)我行保留根據(jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位和招聘程序的權(quán)利。

(六)我行從未委托任何單位和個(gè)人編寫有關(guān)考試教材及舉辦任何有關(guān)考試的培訓(xùn)班,請(qǐng)應(yīng)聘者切勿輕信各類虛假廣告和詐騙信息。

招聘熱線:0433-2580055

附件:2023年吉林銀行延邊分行常態(tài)化招聘崗位職責(zé)及任職要求.xlsx

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

http://www.jlbank.com.cn/jlbank/gyjx/rczp/shzp/2023082316162380942/index.html

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