長(zhǎng)春
【職稱評(píng)審】信息匯總（2022年至今）☆☆☆東巴人力近期“熱門(mén)崗位”
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下文摘自長(zhǎng)春市國(guó)資委網(wǎng)
長(zhǎng)春水務(wù)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司2023年公開(kāi)招聘工作人員公告（第二批）一、單位簡(jiǎn)介 長(zhǎng)春水務(wù)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司是 2021 年 11 月 8 日經(jīng)市政府批準(zhǔn)，由原長(zhǎng)春水務(wù)集團(tuán)改組組建，專業(yè)從事水務(wù)投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)和資本運(yùn)作的大型國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。注冊(cè)資金 30.2 億元。集團(tuán)現(xiàn)有10家全資子公司，在職員工近3500人。二、招聘計(jì)劃根據(jù)集團(tuán)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，擬公開(kāi)招聘一線技能崗位員工30人（包含國(guó)企征兵名額1人）。具體招聘崗位、人數(shù)、專業(yè)及基本要求詳見(jiàn)《長(zhǎng)春水投集團(tuán)2023年度公開(kāi)招聘工作人員職位需求與條件一覽表》（附件1）（簡(jiǎn)稱“職位需求與條件一覽表”）。三、招聘基本資格條件 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍； 2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致； 3.遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)； 4.崗位所需的專業(yè)或技能條件； 5.應(yīng)聘人員須具備國(guó)家教育部認(rèn)證的全日制統(tǒng)招大學(xué)專科及以上學(xué)歷，年齡及其他有關(guān)要求按照崗位表要求執(zhí)行。 6.報(bào)名國(guó)企征兵名額的（1人）應(yīng)聘人員可適當(dāng)放寬應(yīng)聘條件，但應(yīng)符合《長(zhǎng)春市市屬國(guó)企適齡員工參軍相關(guān)政策》征集標(biāo)準(zhǔn)條件，且個(gè)人征兵體檢和政審應(yīng)由征兵機(jī)構(gòu)審核通過(guò)； 7.適應(yīng)崗位要求的身體條件； 8.符合國(guó)家規(guī)定的崗位所需要的其他條件； 9.具有下列情況之一的人員不得報(bào)考： （1）因犯罪受過(guò)刑事處罰的； （2）曾被開(kāi)除黨籍、公職的； （3）曾在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試聘用紀(jì)律行為的； （4）被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的； （5）曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的； （6）在校期間受過(guò)院系級(jí)以上單位處分的； （7）聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的； （8）法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的。四、招聘程序 招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、復(fù)審、公示、聘用等程序進(jìn)行，具體招聘工作全流程由第三方服務(wù)機(jī)構(gòu)獨(dú)立完成。 （一）報(bào)名及資格審查 報(bào)名資料獲取可通過(guò)訪問(wèn)長(zhǎng)春市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)網(wǎng)站、長(zhǎng)春水投集團(tuán)網(wǎng)站、長(zhǎng)春人才網(wǎng)(yun.ccrc.com.cn)的方式獲取相關(guān)崗位信息及報(bào)名表。報(bào)名人員根據(jù)自身情況及擬報(bào)考的崗位資格條件和要求，下載《長(zhǎng)春水務(wù)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》，逐項(xiàng)填寫(xiě)相應(yīng)信息后打印紙質(zhì)版簽字確認(rèn)，掃描文件成PDF格式，將此表的WORD版和PDF版及相應(yīng)證明材料掃描件打包上傳至指定郵箱:3169721274@qq.com進(jìn)行報(bào)名，每人只允許報(bào)考一個(gè)職位，資格審查后不能再改報(bào)其他崗位。資格審查貫穿招聘過(guò)程始終,無(wú)論哪一個(gè)環(huán)節(jié)查驗(yàn)出應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料與崗位資格條件要求不符的，均取消應(yīng)聘資格。 考生須上傳的相應(yīng)證明材料掃描件如下； 1.報(bào)考崗位所需學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證； 2.教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表（需考生本人登錄學(xué)信網(wǎng)下載），海外學(xué)歷需要提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心開(kāi)具的國(guó)外學(xué)歷的認(rèn)證材料； 3.本人身份證原件正、反面； 4.經(jīng)應(yīng)急管理機(jī)構(gòu)認(rèn)證的高壓電工從業(yè)資格證、低壓電工從業(yè)資格證（考試通過(guò)尚未領(lǐng)取到證書(shū)的面試人員可提供國(guó)家安全生產(chǎn)考試公眾號(hào)上的證書(shū)查詢結(jié)果）; 5.本人簽字確認(rèn)的《長(zhǎng)春水務(wù)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報(bào)名表》PDF版； 6.加分證明材料掃描件（其中“具有同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(yàn)”的證明材料需要由曾任職單位開(kāi)具加蓋公章的工作證明，注明工作崗位及任職期限）； 7.上傳照片要求： （1）本人近6個(gè)月內(nèi)彩色1寸正面免冠證件照，不得佩戴首飾及美瞳，須穿著深色有領(lǐng)服飾，照片背景底色為白色； （2）照片像素：114px(寬)*156px(高)； （3）照片格式：JPG格式或JPEG格式，文件大小不能超過(guò)45kb； 報(bào)名起止時(shí)間：2023年9月11日至9月14日16點(diǎn)，報(bào)名期截止后，再收到的簡(jiǎn)歷一律無(wú)效。 （二）網(wǎng)上資格初審 1.本次招聘將由第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行資格初審，資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。因本人錯(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)碼、應(yīng)聘單位、應(yīng)聘職位等信息或不能完整及時(shí)上傳審核材料等情況而影響資格初審結(jié)果的，責(zé)任自負(fù)。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。 2.通過(guò)資格初審后，由第三方機(jī)構(gòu)向考生預(yù)留電子郵箱發(fā)送通過(guò)初審的通知。 （三）面試 1.全部應(yīng)聘人員按照規(guī)定時(shí)間統(tǒng)一進(jìn)行面試，面試具體形式及地點(diǎn)，由第三方機(jī)構(gòu)另行通知。面試分值占總成績(jī)的100%。 2.應(yīng)聘人員，須于面試當(dāng)日提供經(jīng)應(yīng)急管理機(jī)構(gòu)認(rèn)證的高壓電工從業(yè)資格證、低壓電工從業(yè)資格證證書(shū)原件及彩色復(fù)印件（考試通過(guò)尚未領(lǐng)取到證書(shū)的面試人員可提供國(guó)家安全生產(chǎn)考試公眾號(hào)上的證書(shū)查詢結(jié)果）。 3.報(bào)名國(guó)企征兵名額的人員，應(yīng)符合《長(zhǎng)春市市屬國(guó)企適齡員工參軍相關(guān)政策》征集標(biāo)準(zhǔn)條件，且個(gè)人征兵體檢和政審均由征兵機(jī)構(gòu)審核通過(guò)的，方可進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。 （四）加分條件 1.“雙一流”建設(shè)高校全日制應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)的應(yīng)聘人員，在總分基礎(chǔ)上加5分； 2.“雙一流”建設(shè)高校全日制往屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)的應(yīng)聘人員，在總分基礎(chǔ)上加3分； 3.具有統(tǒng)招研究生碩士學(xué)位的，在總分基礎(chǔ)上加2分； 4.具有相關(guān)專業(yè)資格證書(shū)的，在總分基礎(chǔ)上加2分（包括監(jiān)理工程師、造價(jià)工程師、二級(jí)建造師、一級(jí)建造師、給水排水注冊(cè)公用設(shè)備工程師）； 5.具有同類(lèi)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者，連續(xù)工作2年以內(nèi)加1分，連續(xù)工作滿2年以上（含2年）加2分。 以上 1-3 項(xiàng)分?jǐn)?shù)不可重復(fù)計(jì)算。 （五）擬聘人員確定 各崗位人員按照面試、加分成績(jī)總和進(jìn)行排名?？偝煽?jī)低于60分的，交由第三方專家評(píng)審后決定是否錄用。根據(jù)總成績(jī)排名，按招聘人數(shù)1：1的比例確定擬聘用人選，進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)；若總成績(jī)相同，則以面試成績(jī)由高到低排序確定擬聘用人選。 （六）體檢 擬聘用人員由第三方機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢合格人員進(jìn)入復(fù)審環(huán)節(jié)，因自動(dòng)放棄體檢或體檢不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的，從報(bào)考同一崗位人員中按照總成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。 （七）復(fù)審 通過(guò)體檢人員方可進(jìn)入復(fù)審環(huán)節(jié)。復(fù)審時(shí)應(yīng)聘人員需提交各類(lèi)證書(shū)及證明等相關(guān)原件材料，如復(fù)審時(shí)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員申報(bào)材料存在造假行為，則取消該應(yīng)聘人員聘用資格，并在報(bào)考同一職位符合條件人員中按照總成績(jī)由高分到低分順序依次遞補(bǔ)。 （八）公示 復(fù)審結(jié)束后，對(duì)擬聘用人員在集團(tuán)內(nèi)進(jìn)行為期七天的公示。體檢、復(fù)審及公示過(guò)程中，反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，取消其擬聘用人選資格，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行遞補(bǔ)。 （九）聘用 公示無(wú)異議的，按規(guī)定履行聘用手續(xù)。五、其他事項(xiàng) （一）應(yīng)聘者應(yīng)如實(shí)提交報(bào)名信息和報(bào)名材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，集團(tuán)有權(quán)取消其錄用資格。 （二）應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名；報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的身份證；報(bào)名與面試使用的身份證必須一致。 （三）凡不參加面試或體檢者視為自動(dòng)放棄。 （四）本招聘公告長(zhǎng)春水投集團(tuán)具有最終解釋權(quán)。 政策咨詢電話:0431-85119038 流程監(jiān)督電話:0431-85119087附件：1：長(zhǎng)春水務(wù)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司2023年度公開(kāi)招聘工作人員職位需求與條件一覽表.xlsx2：長(zhǎng)春水務(wù)投資發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘報(bào)考登記表.docx—?END —點(diǎn)“閱讀原文”下載附件
