為滿足安全生產(chǎn)監(jiān)察執(zhí)法工作用人需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國(guó)務(wù)院令第652號(hào)）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（人事部令第6號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》（鄂人社發(fā)[2016]23號(hào)）要求，經(jīng)隨州市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，隨州市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊(duì)面向社會(huì)公開招聘5名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2、遵紀(jì)守法，品行端正；

3、具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力；

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件；

5、具備崗位所必需的其他條件（具體見《隨州市安監(jiān)局2018年度公開招聘市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊(duì)工作人員崗位表》）。

（二）有以下情形之一的不得應(yīng)聘

1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員；

2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員；

3、現(xiàn)役軍人；

4、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘的崗位及資格條件

本次招聘的具體崗位及條件詳見《隨州市安監(jiān)局2018年度公開招聘市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊(duì)工作人員崗位表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位表》。

三、報(bào)名及審核

1、報(bào)名時(shí)間：2018年9月3日至9月14日。

2、報(bào)名地點(diǎn)：隨州市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局507室。

3、報(bào)名提供證件：

（1）報(bào)名表一式三份、本人身份證（報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致）原件及復(fù)印件；

（2）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份；教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表1份、個(gè)人簡(jiǎn)歷1份，相關(guān)資格證書復(fù)印件1份；

（3）近期正面免冠彩色照片電子版。

4、報(bào)名表的填寫：

考生登錄隨州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站，從招聘公告下載《公開招聘報(bào)名表》壓縮文件，解壓后將電子照片（jpg格式，以本人姓名為照片文件名，與報(bào)名表填寫姓名一致，中間不得有空格）存放在《公開招聘報(bào)名表》--《照片》文件夾內(nèi)，然后填寫《公開招聘報(bào)名表》文件夾下《事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》。請(qǐng)勿修改文件夾結(jié)構(gòu)和報(bào)名表格式，《報(bào)名表》除本人誠(chéng)信承諾簽名需手寫外，其他部分一律打印。

5、資格審查：

（1）報(bào)考人員資格審查工作由招聘單位及主管部門負(fù)責(zé)。隨州市安監(jiān)局安排專人負(fù)責(zé)報(bào)名資格審核工作，對(duì)于考生需要提供的報(bào)名材料盡量一次性審查，審核過程中堅(jiān)持審核標(biāo)準(zhǔn)的一致性，把握好崗位條件要求與報(bào)考人員資格的關(guān)聯(lián)性。對(duì)資格審核結(jié)果應(yīng)及時(shí)通知報(bào)考人員。

（2）關(guān)于報(bào)考相關(guān)截止時(shí)間：年齡計(jì)算的截止日期為2018年9月30日，如年齡要求35周歲及以下，即為1982年10月1日及以后出生，以此類推。畢業(yè)證取得時(shí)間截止為2018年9月30日。報(bào)名所需各類證件資料須于2018年9月30日前取得。

（3）關(guān)于學(xué)歷的說明：《崗位表》中學(xué)歷一欄標(biāo)明的學(xué)歷學(xué)位，為報(bào)考本崗位須具備的最低學(xué)歷及學(xué)位要求。

（4）在職人員報(bào)考，須經(jīng)所在單位同意，并在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)提供單位同意報(bào)考的書面證明材料。

（5）報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息，誠(chéng)信報(bào)考。報(bào)考人員要對(duì)照《崗位表》“報(bào)考資格條件”要求，填寫和提供材料，對(duì)填報(bào)和提供的信息真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。如考生報(bào)名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯(cuò)誤，由此產(chǎn)生的后果由考生本人承擔(dān)。凡提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)核實(shí)，取消報(bào)考資格或聘用資格。

報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告，只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。報(bào)考人員在報(bào)名期間，未通過招聘單位資格審查的，可以重新選報(bào)其他崗位。本次公開招聘不收取考務(wù)費(fèi)。

四、考試

（一）筆試

1、發(fā)放準(zhǔn)考證

報(bào)名成功后，報(bào)考人員于9月20日至21日工作時(shí)間，到隨州市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局507室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。考生應(yīng)妥善保管準(zhǔn)考證直至辦理聘用手續(xù)，如遺失準(zhǔn)考證將不能參加面試并影響公開招聘的其他后續(xù)工作。

2、關(guān)于開考比例的界定

為實(shí)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)，原則上按招聘崗位數(shù)和報(bào)考人數(shù)不低于1:3比例開考。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，取消招聘崗位，已成功報(bào)名人員可根據(jù)報(bào)考條件轉(zhuǎn)報(bào)其他崗位。

3、筆試科目、時(shí)間、地點(diǎn)

（1）科目：筆試科目為《2018年隨州市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊(duì)公開招聘人員試卷》，筆試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)和崗位專業(yè)技能知識(shí)。卷面滿分為100分，時(shí)間共150分鐘。

（2）時(shí)間：2018年9月29日上午8:30--11：00；

（3）地點(diǎn)：考試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

（二）面試

1、面試內(nèi)容。面試重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作實(shí)際問題的能力。面試滿分為100分，面試時(shí)間每人15分鐘。

2、確定面試入圍人員。以1:3的面試入圍比例按考生報(bào)考崗位依筆試成績(jī)從高到低的順序確定面試入圍人員。

3、發(fā)布面試公告。通過隨州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、隨州日?qǐng)?bào)面向社會(huì)發(fā)布面試公告，同時(shí)采用電話、短信或電子郵件等方式通知考生。面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。

面試公告發(fā)布后，因考生棄權(quán)等因素造成入圍人員達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。對(duì)只有1人參加面試的，實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制，最低合格分?jǐn)?shù)為80分。對(duì)達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢、考察階段。

進(jìn)入面試人員有棄權(quán)者，本人須出具書面聲明，提供書面聲明有困難的，可以先將聲明傳真或掃描、拍照電子檔發(fā)送至隨州市安監(jiān)局。不出具書面聲明者，以面試抽簽后簽到表為依據(jù)，未到作為棄權(quán)。

五、成績(jī)權(quán)重

筆試、面試成績(jī)折合成百分制成績(jī)后，分別按40%、60%計(jì)入總成績(jī)?？忌煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試總成績(jī)×60%。

考生總成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高的優(yōu)先。筆試成績(jī)和總成績(jī)都相同的，加試筆試，加試筆試成績(jī)高的優(yōu)先。

六、體檢與考察

1、按考生總成績(jī)，依招聘崗位數(shù)按1：1比例確定進(jìn)入體檢、考察人員。體檢、考察工作由隨州市安監(jiān)局負(fù)責(zé)。

2、體檢參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通知標(biāo)準(zhǔn)（試行）>;及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>;有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。

招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，可以向隨州市安監(jiān)局申請(qǐng)復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)方承擔(dān)。

應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做體檢項(xiàng)目，待體檢合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

3、考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況，如有需要可以對(duì)考生參加國(guó)家法定考試的誠(chéng)信記錄等各類誠(chéng)信信息和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀的情況進(jìn)行延伸考察?？疾熘羞€要對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審?？疾熘?，若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的，取消聘用資格。

4、考生自愿放棄體檢考察或體檢考察不合格的，由隨州市安監(jiān)局決定是否遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢或考察。

七、公示及備案

隨州市安監(jiān)局根據(jù)體檢考察結(jié)果集體研究確定擬聘人選并公示，報(bào)隨州市人力資源和社會(huì)保障局審核備案。

公示期間收到反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員無正當(dāng)理由逾期（自接到聘用通知20日內(nèi)）不報(bào)到的，取消聘用資格，空缺的崗位不再遞補(bǔ)。

八、辦理聘用手續(xù)

隨州市人力資源和社會(huì)保障局審核備案后發(fā)布聘用通知，用人單位與新招聘人員簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

九、其他

本公告由隨州市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容，由市安監(jiān)局負(fù)責(zé)解釋。政策咨詢電話：隨州市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局（0722-7025822）。

附件：

1、隨州市安監(jiān)局2018年度公開招聘市安全生產(chǎn)監(jiān)察支隊(duì)工作人員崗位表

2、公開招聘報(bào)名表

2018年8月30日

來源：