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吉林公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線是多少

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  吉林公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線是多少?公務(wù)員考試只劃定統(tǒng)一的合格分?jǐn)?shù)線,只有達(dá)到了這個分?jǐn)?shù)線才有資格進(jìn)入面試,而進(jìn)面分?jǐn)?shù)線是根據(jù)各崗位筆試成績排名決定的。

  一、吉林公務(wù)員考試分?jǐn)?shù)線是多少

  2023吉林公務(wù)員考試筆試合格分?jǐn)?shù)線為:省市級綜合管理類職位90分;縣鄉(xiāng)級綜合管理類職位85分;行政執(zhí)法類職位90分;公安機(jī)關(guān)執(zhí)法勤務(wù)類職位135分;吉林省司法行政機(jī)關(guān)面向吉林司法警官職業(yè)學(xué)院司法行政警察類專業(yè)2023年應(yīng)屆畢業(yè)生定向招錄職位90分。

  2021年吉林公務(wù)員進(jìn)面分?jǐn)?shù)線:甲級90分,乙級85分,公安甲級150分,公安乙級130分。

  2020年吉林公務(wù)員進(jìn)面分?jǐn)?shù)線:甲級100分,乙級90分,公安甲級150分,公安乙級135分。

  二、吉林公務(wù)員考試成績怎么計算

  無專業(yè)科目考試職位的考試總成績=筆試總成績÷2×60%+面試成績×40%。

  有公安專業(yè)科目考試職位的考試總成績=(《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》×40%+《申論》×30%+《公安專業(yè)科目》×30%)×60%+面試成績×40%。

  有其他專業(yè)科目考試職位的考試總成績=筆試總成績÷2×40%+專業(yè)考試成績×20%+面試成績×40%。

  計算考試成績時,按照所占比例先折算后再進(jìn)行匯總,折算及匯總時,保留小數(shù)點(diǎn)后2位,小數(shù)點(diǎn)后第3位四舍五入。

  三、吉林公務(wù)員面試前有哪些流程

  1.資格復(fù)審。考生需在專業(yè)考試、體能測評或面試前接受資格復(fù)審。資格復(fù)審時,由本人或委托代理人嚴(yán)格按公告和職位資格條件要求提供身份證、準(zhǔn)考證以及畢業(yè)證書、學(xué)位證書、資格證書、合同、社保參保證明等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。

  2.部分崗位專業(yè)考試。原則上按照專業(yè)考試人選與計劃錄用人數(shù)不低于5:1的比例,在筆試總成績合格線以上考生中從高分到低分依次確定參加專業(yè)考試人選。

  3.部分崗位體能測評。原則上按照參加體能測評人選與計劃錄用人數(shù)不低于5:1的比例,在筆試總成績合格線以上考生中從高分到低分依次確定參加體能測評人選。

  4.在以上考試成績和測評結(jié)果合格的考生中,原則上按照進(jìn)入面試人選與計劃錄用人數(shù)3:1的比例,從高分到低分依次確定參加面試人選。

  什么是公務(wù)員

  國家公務(wù)員,是指在各級政府機(jī)關(guān)中,符合政策規(guī)定,行使國家行政職權(quán),執(zhí)行國家公務(wù)的人員。根據(jù)《中華人民共和國公務(wù)員法》,我國的國家公務(wù)員是指依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負(fù)擔(dān)工資福利的工作人員。公務(wù)員是干部隊(duì)伍的重要組成部分,是社會主義事業(yè)的中堅(jiān)力量,是為人民服務(wù)的人民公仆。

  公務(wù)員職務(wù)分為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)和非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。

  領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次分為:國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉(xiāng)科級正職、鄉(xiāng)科級副職。

  將縣區(qū)級機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)名稱統(tǒng)一為“股”或辦公室,規(guī)范設(shè)置縣區(qū)“股所級”這一沒有級別的管理層級 。“股所級”低于“鄉(xiāng)科級副職(副科級)”,一般由資歷較老的科員擔(dān)任。

  非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次在廳局級以下設(shè)置。

  綜合管理類的領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)根據(jù)憲法、有關(guān)法律、職務(wù)層次和機(jī)構(gòu)規(guī)格設(shè)置確定。

  綜合管理類的非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)分為:巡視員、副巡視員、調(diào)研員、副調(diào)研員、主任科員、副主任科員、科員、辦事員。

  綜合管理類以外其他職位類別公務(wù)員的職務(wù)序列,根據(jù)本法由國家另行規(guī)定。

  專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員職務(wù),分為十一個層次。通用職務(wù)名稱由高至低依次為:一級總監(jiān)、二級總監(jiān)、一級高級主管、二級高級主管、三級高級主管、四級高級主管、一級主管、二級主管、三級主管、四級主管、專業(yè)技術(shù)員。

  行政執(zhí)法類公務(wù)員職務(wù),分為十一個層次。通用職務(wù)名稱由高至低依次為:督辦、一級高級主辦、二級高級主辦、三級高級主辦、四級高級主辦、一級主辦、二級主辦、三級主辦、四級主辦、一級行政執(zhí)法員、二級行政執(zhí)法員。

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