職位描述
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【崗位職責】
1、價值觀建立:在日常工作中,踐行蔚來價值觀;
2、團隊工作計劃:根據(jù)銷售策略目標,制定工作計劃和目標分配,以確保完成訂單目標;
3、銷售達成:執(zhí)行接待任務,將潛在用戶轉(zhuǎn)化為真正用戶,完成銷售并向客戶交付車輛;
4、用戶關(guān)系管理:維護現(xiàn)有車主,定期跟進追蹤會員,增強現(xiàn)有車主品牌粘性;
5、市場/用戶開拓:開拓潛在客戶,與市場同事合作,開展店外營銷活動;不斷創(chuàng)新、積極主動地吸引潛在用戶;
【崗位要求】
1、大專及以上學歷;
2、零售、行業(yè)銷售、大客戶銷售經(jīng)驗(中高端汽車/奢侈品行業(yè)優(yōu)先),能夠出色達成銷售目標; 優(yōu)秀的商業(yè)拓展能力和商務談判能力;
3、對銷售數(shù)據(jù)敏感,優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯分析能力;
4、認可汽車的創(chuàng)業(yè)公司文化,具備創(chuàng)業(yè)公司需要的心理素質(zhì);
5、抗壓能力強,能夠適應在高速發(fā)展的環(huán)境中開展銷售管理工作,達到公司業(yè)績指標要求;
6、良好的自我管理能力及自我學習能力。
【上班時間、崗位薪酬】
1、做六休一 9:00-18:00、14:00-22:00;
2、不要求做體檢
3、薪酬:6000-12000
4、薪酬結(jié)構(gòu):底薪 提成,年底13薪
工作地點:就近分配
1、價值觀建立:在日常工作中,踐行蔚來價值觀;
2、團隊工作計劃:根據(jù)銷售策略目標,制定工作計劃和目標分配,以確保完成訂單目標;
3、銷售達成:執(zhí)行接待任務,將潛在用戶轉(zhuǎn)化為真正用戶,完成銷售并向客戶交付車輛;
4、用戶關(guān)系管理:維護現(xiàn)有車主,定期跟進追蹤會員,增強現(xiàn)有車主品牌粘性;
5、市場/用戶開拓:開拓潛在客戶,與市場同事合作,開展店外營銷活動;不斷創(chuàng)新、積極主動地吸引潛在用戶;
【崗位要求】
1、大專及以上學歷;
2、零售、行業(yè)銷售、大客戶銷售經(jīng)驗(中高端汽車/奢侈品行業(yè)優(yōu)先),能夠出色達成銷售目標; 優(yōu)秀的商業(yè)拓展能力和商務談判能力;
3、對銷售數(shù)據(jù)敏感,優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯分析能力;
4、認可汽車的創(chuàng)業(yè)公司文化,具備創(chuàng)業(yè)公司需要的心理素質(zhì);
5、抗壓能力強,能夠適應在高速發(fā)展的環(huán)境中開展銷售管理工作,達到公司業(yè)績指標要求;
6、良好的自我管理能力及自我學習能力。
【上班時間、崗位薪酬】
1、做六休一 9:00-18:00、14:00-22:00;
2、不要求做體檢
3、薪酬:6000-12000
4、薪酬結(jié)構(gòu):底薪 提成,年底13薪
工作地點:就近分配
工作地點
地址:包頭青山區(qū)萬達廣場(安陽店)
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職位發(fā)布者
王適HR
深圳萬科祥盈管理服務有限公司沈陽分公司

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房地產(chǎn)開發(fā)·建筑與工程
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1000人以上
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私營·民營企業(yè)
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北站路140號
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