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崗位職責(zé)：
1、在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下，參與制定醫(yī)院行政規(guī)章制度、流程等。
2、根據(jù)醫(yī)院及部門工作要求，負責(zé)重要信息、文字材料的撰寫工作。
3、負責(zé)行政對外聯(lián)絡(luò)及接待工作。
4、負責(zé)會議管理。包括會議通知、會場準(zhǔn)備、會議記錄及整理。
5、負責(zé)文件管理。按照醫(yī)院《檔案管理制度》做好文件收發(fā)、登記、傳閱、立卷、歸檔等工作。
6、負責(zé)員工日常考勤收集、統(tǒng)計、核算、反饋并上報。
7、負責(zé)員工業(yè)余文化活動方案的制定和組織實施。
任職要求：
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，人力資源管理或中文相關(guān)專業(yè)背景。
2、有較強的文字功底，熟悉各類公文的寫作。
3、具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力。
4、黨員或有醫(yī)院辦公室管理工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮