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崗位職責(zé)
1.人事類工作:負(fù)責(zé)項(xiàng)目人員的合同簽訂、入離職辦理、檔案維護(hù)、員工花名冊(cè)和日常管理工作;及時(shí)為員工繳納社?；虮ｋU(xiǎn)、公積金等工作，為員工發(fā)放工資，申報(bào)個(gè)稅，處理糾紛和工傷亡工作;
2.結(jié)算類工作:負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)項(xiàng)目的立項(xiàng)、開票、結(jié)算支付工作(非會(huì)計(jì));對(duì)工程合同、材料合同、勞務(wù)合同等項(xiàng)目合同的報(bào)審簽訂和臺(tái)賬管理:完成下游公司的對(duì)接、發(fā)票核銷和登記工作:完成外經(jīng)證辦理、用印資料、完稅核銷等:
3、其他客戶對(duì)接服務(wù)工作:完成項(xiàng)目臺(tái)賬、應(yīng)收應(yīng)付數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)匯總，并定期做好與財(cái)務(wù)的對(duì)賬，與客戶的對(duì)賬工作;
4、負(fù)責(zé)承接項(xiàng)目的日常安全工作，配合甲方安全檢查；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
崗位就任資格
1、人力資源、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生或2年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)學(xué)專業(yè)畢業(yè)的優(yōu)先考慮。
2、綜合素質(zhì)優(yōu)秀的，有相關(guān)工程類資格證書、人力資源管理證書的，可適當(dāng)放寬崗位就任資格條件
3、熟練運(yùn)用word、PPT、excel等office辦公軟件
4、熟悉相關(guān)法律法規(guī)，掌握相關(guān)財(cái)務(wù)知識(shí)
5、具備良好的人際理解能力，溝通協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)和數(shù)據(jù)分析能力，有較強(qiáng)的執(zhí)行力
6、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神及職業(yè)素養(yǎng)
7、認(rèn)同企業(yè)文化，堅(jiān)持原則，具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
其他說明
1、工作地址：四川省成都市高新區(qū)神仙樹北路14號(hào)
2、上班時(shí)間：8:30--17:00
3、年齡：24-28歲
4、福利待遇：（1）繳納五險(xiǎn)一金，（2）周末雙休，法定節(jié)假日休息 （3）企業(yè)年度體檢、團(tuán)建等福利活動(dòng)
5、出差頻次：約10次/年
6、試用期3-6個(gè)月，試用期工資打八折
7、12薪，年薪,6W-8W
8、不接受加班者勿擾 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)