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備注：需到杭州/南京培訓(xùn)2-4周時(shí)間。 崗位職責(zé)： 1、承接公司階段性商品競爭力建設(shè)策略，關(guān)注市場動(dòng)態(tài)和變化，推動(dòng)團(tuán)隊(duì)持續(xù)進(jìn)行商品結(jié)構(gòu)和采貨成本的優(yōu)化，以提升公司商品利潤和競爭力； 2、根據(jù)區(qū)域差異及市場特點(diǎn)，針對(duì)性進(jìn)行品類規(guī)劃、新品選品開發(fā)，豐富商品的完整度，為用戶提供高性價(jià)比、更加多樣的商品選擇； 3、合理搭建供貨渠道和商家結(jié)構(gòu)，對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行管理及優(yōu)化迭代，保證貨源的穩(wěn)定和公司的議價(jià)主動(dòng)權(quán)，推進(jìn)與商家、品牌方的不斷深度合作。 4、對(duì)大區(qū)整體的銷售、商品利潤、售罄率、庫存周轉(zhuǎn)、采購成本、客單價(jià)等經(jīng)營結(jié)果負(fù)責(zé)； 任職要求： 1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷； 2、5 年以上個(gè)護(hù)清潔、日用百貨等全品類招商和管理規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)； 3、有B2B平臺(tái)、社區(qū)團(tuán)購、大賣場、超市或便利店從業(yè)背景優(yōu)先； 4、較強(qiáng)的適應(yīng)調(diào)整能力、吃苦抗壓能力、溝通協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立談判能力、團(tuán)隊(duì)管理和團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。細(xì)致的帶貨直播方法論； 2、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，擅長分析快手及抖音流量數(shù)據(jù).全網(wǎng)電商數(shù)據(jù)，并對(duì)爆品有基于數(shù)據(jù)的選品邏輯；在直播期間對(duì)流量和轉(zhuǎn)化率的變化能做出及時(shí)有效的判斷，指引主播； 3、擅于與人溝通，有管理達(dá)人的方法；學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，愿意嘗試新鮮事物；吃苦耐勞； 4、對(duì)電商直播行業(yè)有激情；有較強(qiáng)的統(tǒng)籌和執(zhí)行力； 5、有快消品行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。