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1、管理報(bào)表工作：負(fù)責(zé)收集、整理各業(yè)務(wù)版塊經(jīng)營數(shù)據(jù)，每月定期、準(zhǔn)確、及時(shí)出具管理利潤報(bào)表；
2、財(cái)務(wù)分析工作：負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)分析工作，收集、整理分析公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，每月定期輸出財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司經(jīng)營決策提供數(shù)據(jù)支持；
3、 負(fù)責(zé)對(duì)各業(yè)務(wù)板塊經(jīng)營數(shù)據(jù)的指標(biāo)把控、管理，并洞察各類數(shù)據(jù)偏差原因，主動(dòng)積極與業(yè)務(wù)部門溝通；
4、 結(jié)合分析結(jié)果重點(diǎn)向管理層及業(yè)務(wù)部門揭示潛在經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)，針對(duì)異動(dòng)指標(biāo)，結(jié)合業(yè)務(wù)需求開展專題研究并出具專項(xiàng)報(bào)告。

任職要求：
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上中大型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；
3、有良好的數(shù)據(jù)處理能力、PPT制作能力；
4、有良好的溝通能力、分析能力、邏輯思維能力，抗壓能力；
5、有快消行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有上市公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。