職位描述
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工期至2025.1.26。
執(zhí)行時間:2024.8.25號面試起執(zhí)行本政策。????
?? 年齡:18周歲–42周歲
注意:01-06查學(xué)信網(wǎng),24年7月畢業(yè),沒參加專升本可以正常入職,大專24年畢業(yè)不需要提供工資流水,中專畢業(yè)證,不需要提供流水
學(xué)信網(wǎng)不在籍,01-06年提供24年1個月工資銀行卡發(fā)放記錄就可以
員工收入:
????工人工價(jià)
8月9月10月工資:25.8元/H(基本工資15元/H 績效薪資2元/H 在職激勵7.8元/時 固定站崗補(bǔ)助1元/時)
11月工資到工期結(jié)束工資:
23.8元/H(基本工資15元/H 績效薪資2元/H 在職激勵5.8元/時 固定站崗補(bǔ)助1元/時)
主要分配站崗
崗位補(bǔ)助適用情形:分配至固定站立流水線崗位的,享受站崗補(bǔ)助1元/H,其他站崗無補(bǔ)貼發(fā)放條件同在職激勵發(fā)放條件。
特別備注:
①在職激勵發(fā)放條件為:次月12日在職,且10-12日日累計(jì)出勤滿8小時。
②工期最后一個月在職激勵的發(fā)放條件是:最后三天累計(jì)出勤滿8H,且工期最后一天需在職。
③路費(fèi)補(bǔ)貼省內(nèi)100元/人,省外200元/人。
需要在職30天隨當(dāng)月工資發(fā)放
紅包元獎勵發(fā)放條件:2300隨次月工資發(fā)放
入職成功打卡7天,500紅包
在職30天發(fā)放800元
在職60天發(fā)放500元
在職90天發(fā)放500元
執(zhí)行時間:2024.8.25號面試起執(zhí)行本政策。????
?? 年齡:18周歲–42周歲
注意:01-06查學(xué)信網(wǎng),24年7月畢業(yè),沒參加專升本可以正常入職,大專24年畢業(yè)不需要提供工資流水,中專畢業(yè)證,不需要提供流水
學(xué)信網(wǎng)不在籍,01-06年提供24年1個月工資銀行卡發(fā)放記錄就可以
員工收入:
????工人工價(jià)
8月9月10月工資:25.8元/H(基本工資15元/H 績效薪資2元/H 在職激勵7.8元/時 固定站崗補(bǔ)助1元/時)
11月工資到工期結(jié)束工資:
23.8元/H(基本工資15元/H 績效薪資2元/H 在職激勵5.8元/時 固定站崗補(bǔ)助1元/時)
主要分配站崗
崗位補(bǔ)助適用情形:分配至固定站立流水線崗位的,享受站崗補(bǔ)助1元/H,其他站崗無補(bǔ)貼發(fā)放條件同在職激勵發(fā)放條件。
特別備注:
①在職激勵發(fā)放條件為:次月12日在職,且10-12日日累計(jì)出勤滿8小時。
②工期最后一個月在職激勵的發(fā)放條件是:最后三天累計(jì)出勤滿8H,且工期最后一天需在職。
③路費(fèi)補(bǔ)貼省內(nèi)100元/人,省外200元/人。
需要在職30天隨當(dāng)月工資發(fā)放
紅包元獎勵發(fā)放條件:2300隨次月工資發(fā)放
入職成功打卡7天,500紅包
在職30天發(fā)放800元
在職60天發(fā)放500元
在職90天發(fā)放500元
工作地點(diǎn)
地址:濰坊奎文區(qū)歌爾科技園
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
婁永美HR
眾騰人力資源集團(tuán)有限公司
- 中介服務(wù)
- 500-999人
- 私營·民營企業(yè)
- 公路大廈眾騰人力
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