職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
工作職責(zé):
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定西昌區(qū)域渠道年度計劃、月度計劃并逐一實施,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)及市場開拓目標(biāo);
2、攀枝花區(qū)域經(jīng)/分銷商網(wǎng)絡(luò)維護(hù)與開發(fā);
3、業(yè)務(wù)團(tuán)隊管理(團(tuán)隊人員指標(biāo)制定、核驗,協(xié)同拜訪,協(xié)助業(yè)務(wù)技能提升等);
4、經(jīng)銷商進(jìn)銷存管理并建立數(shù)據(jù)庫;
5、根據(jù)公司發(fā)展和市場需求,進(jìn)行產(chǎn)品更新,制定區(qū)域產(chǎn)品促銷策略;
6、按照每月促銷活動,及時處理客戶費用,協(xié)議終端按公司要求管理,核實區(qū)域投放費用及促銷品真實性;
任職資格:
1)具備快速消費品銷售2年以上工作經(jīng)驗,業(yè)績出眾者優(yōu)先;
2)具備熟練的營銷理論及實戰(zhàn)銷售能力;
3)吃苦耐勞,有較強(qiáng)的身體素質(zhì),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作;
4)心理抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊精神;
5)年齡33周歲以下;
6)工作地點:攀枝花區(qū)域;
職位福利:五險一金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助
1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定西昌區(qū)域渠道年度計劃、月度計劃并逐一實施,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)及市場開拓目標(biāo);
2、攀枝花區(qū)域經(jīng)/分銷商網(wǎng)絡(luò)維護(hù)與開發(fā);
3、業(yè)務(wù)團(tuán)隊管理(團(tuán)隊人員指標(biāo)制定、核驗,協(xié)同拜訪,協(xié)助業(yè)務(wù)技能提升等);
4、經(jīng)銷商進(jìn)銷存管理并建立數(shù)據(jù)庫;
5、根據(jù)公司發(fā)展和市場需求,進(jìn)行產(chǎn)品更新,制定區(qū)域產(chǎn)品促銷策略;
6、按照每月促銷活動,及時處理客戶費用,協(xié)議終端按公司要求管理,核實區(qū)域投放費用及促銷品真實性;
任職資格:
1)具備快速消費品銷售2年以上工作經(jīng)驗,業(yè)績出眾者優(yōu)先;
2)具備熟練的營銷理論及實戰(zhàn)銷售能力;
3)吃苦耐勞,有較強(qiáng)的身體素質(zhì),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作;
4)心理抗壓能力強(qiáng),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊精神;
5)年齡33周歲以下;
6)工作地點:攀枝花區(qū)域;
職位福利:五險一金、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、交通補(bǔ)助
工作地點
地址:攀枝花攀枝花市中區(qū)
查看地圖


職位發(fā)布者
鄭先生HR
青島啤酒股份有限公司

-
快速消費品
-
1000人以上
-
股份制企業(yè)
-
市北區(qū)登州路56號
相似職位
-
機(jī)械人維修工 7000-9000元應(yīng)屆畢業(yè)生 不限長春華眾延鋒彼歐汽車外飾有限公司
-
省區(qū)經(jīng)理(康復(fù)設(shè)備/醫(yī)療器械) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限廣州人來康復(fù)設(shè)備制造有限公司
-
試驗工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限一汽東機(jī)工減振器有限公司
-
物流工程師 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限一汽東機(jī)工減振器有限公司
-
綜合助理 3000-5000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專中國人壽保險股份有限公司長春市二道支公司
-
業(yè)務(wù)主任 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限中國人壽保險股份有限公司長春市二道支公司