職位描述
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工作職責(zé)
1、開采管理:制定金礦礦山的開采策略,確保資源有序、高效地開采,并持續(xù)優(yōu)化開采工藝,提高資源利用率。
2、生產(chǎn)管理:監(jiān)督金礦的生產(chǎn)流程,確保生產(chǎn)計劃順利進(jìn)行,控制成本并確保產(chǎn)品質(zhì)量,同時推動生產(chǎn)效率的提升。
3、安全環(huán)保管理:構(gòu)建和完善金礦的安全管理體系和環(huán)保制度,確保安全生產(chǎn)無事故,并推動環(huán)保技術(shù)的更新,確保金礦活動符合或超越環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。
4、技術(shù)管理:引導(dǎo)和支持采礦、選礦技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用,保持企業(yè)在技術(shù)領(lǐng)域的地位,并推動技術(shù)創(chuàng)新以提升金礦的競爭力。
5、經(jīng)濟(jì)管理:負(fù)責(zé)金礦的經(jīng)濟(jì)決策和投資分析,控制風(fēng)險,確保資金的安全和回報,并尋找新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。
6、在授權(quán)范圍內(nèi),組織制定礦場各項(xiàng)規(guī)章制度,并根據(jù)實(shí)際情況適時做出調(diào)整;
任職要求:
1、45歲以下,本科及以上學(xué)歷,采礦工程、經(jīng)濟(jì)管理、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),15年以上金礦相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、對金礦的開采、生產(chǎn)、安全、環(huán)保、技術(shù)等各個領(lǐng)域都有深入的研究和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3、具備高級管理能力和決策能力,能夠根據(jù)市場動態(tài)、技術(shù)趨勢做出準(zhǔn)確判斷。
4、在團(tuán)隊管理上有卓越的表現(xiàn),能夠構(gòu)建高效、協(xié)作的團(tuán)隊,并激發(fā)團(tuán)隊的創(chuàng)新和激情。
5、對金礦行業(yè)的法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)有深入的了解,確保企業(yè)始終在合規(guī)的框架下運(yùn)營。
1、開采管理:制定金礦礦山的開采策略,確保資源有序、高效地開采,并持續(xù)優(yōu)化開采工藝,提高資源利用率。
2、生產(chǎn)管理:監(jiān)督金礦的生產(chǎn)流程,確保生產(chǎn)計劃順利進(jìn)行,控制成本并確保產(chǎn)品質(zhì)量,同時推動生產(chǎn)效率的提升。
3、安全環(huán)保管理:構(gòu)建和完善金礦的安全管理體系和環(huán)保制度,確保安全生產(chǎn)無事故,并推動環(huán)保技術(shù)的更新,確保金礦活動符合或超越環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。
4、技術(shù)管理:引導(dǎo)和支持采礦、選礦技術(shù)的研發(fā)和應(yīng)用,保持企業(yè)在技術(shù)領(lǐng)域的地位,并推動技術(shù)創(chuàng)新以提升金礦的競爭力。
5、經(jīng)濟(jì)管理:負(fù)責(zé)金礦的經(jīng)濟(jì)決策和投資分析,控制風(fēng)險,確保資金的安全和回報,并尋找新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn)。
6、在授權(quán)范圍內(nèi),組織制定礦場各項(xiàng)規(guī)章制度,并根據(jù)實(shí)際情況適時做出調(diào)整;
任職要求:
1、45歲以下,本科及以上學(xué)歷,采礦工程、經(jīng)濟(jì)管理、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),15年以上金礦相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、對金礦的開采、生產(chǎn)、安全、環(huán)保、技術(shù)等各個領(lǐng)域都有深入的研究和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
3、具備高級管理能力和決策能力,能夠根據(jù)市場動態(tài)、技術(shù)趨勢做出準(zhǔn)確判斷。
4、在團(tuán)隊管理上有卓越的表現(xiàn),能夠構(gòu)建高效、協(xié)作的團(tuán)隊,并激發(fā)團(tuán)隊的創(chuàng)新和激情。
5、對金礦行業(yè)的法規(guī)、政策和標(biāo)準(zhǔn)有深入的了解,確保企業(yè)始終在合規(guī)的框架下運(yùn)營。
工作地點(diǎn)
地址:杭州上城區(qū)新塘路19號采荷嘉業(yè)大廈5幢21樓
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
杭州宋都物業(yè)經(jīng)營管理有限公司
- 物業(yè)管理/商業(yè)中心
- 1000人以上
- 私營·民營企業(yè)
- 江干區(qū)杭海路127號
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