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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司小紅書、抖音、微信公眾號(hào)的賬號(hào)運(yùn)營，制定相關(guān)運(yùn)營策略并執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)賬號(hào)的增粉和引流目標(biāo)。
2、根據(jù)項(xiàng)目需求挖掘選題，結(jié)合用戶需求痛點(diǎn)進(jìn)行創(chuàng)意構(gòu)思并剪輯制作。
3、定期對(duì)各平臺(tái)視頻發(fā)布效果進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和跟蹤反饋，針對(duì)運(yùn)營過程中所出現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行調(diào)整，擴(kuò)大數(shù)據(jù)獲取量。
4、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，編導(dǎo)、后期、運(yùn)營等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、有相關(guān)小紅書，抖音 微信公眾號(hào)等運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、會(huì)剪輯和作圖，能夠在媒體直播運(yùn)營。
3、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的創(chuàng)意思維和審美能力。
薪資待遇：
1、簽訂正規(guī)勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月；
2、崗位工資 獎(jiǎng)金 年度績效獎(jiǎng)金 通訊補(bǔ)貼 午餐補(bǔ)貼 全勤獎(jiǎng) 其他補(bǔ)助；
3、每個(gè)月15號(hào)之前入職，簽訂勞動(dòng)合同即當(dāng)月繳納五險(xiǎn)一金；
4、 成長：職級(jí)晉升 職位晉升 多樣化免費(fèi)培訓(xùn)；
【工作時(shí)間】
1.上班時(shí)間：分夏時(shí)令和冬時(shí)令，一天工作8小時(shí)
冬時(shí)令：每年10月-4月（8：30-17:30， 中間休息1小時(shí)）
夏時(shí)令：每年 5月-9月（8：30-18：00，中間休息1.5小時(shí)）
2.雙休，若有高峰期加班，后期可以補(bǔ)休會(huì)回來
職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、法定節(jié)假日
職位亮點(diǎn)：大平臺(tái)鍛煉能力、提成高、工作氛圍輕松