職位描述
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工作職責:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃和創(chuàng)意方案,整合公司產(chǎn)品線,調研品牌市場發(fā)展現(xiàn)狀,確定目標季節(jié)產(chǎn)品策略、產(chǎn)品開發(fā)方向及故事主題、產(chǎn)品風格,滿足公司品牌發(fā)展、市場、客戶的需求;
2、根據(jù)公司產(chǎn)品整體規(guī)劃,制定不同產(chǎn)品系列的發(fā)展策略,協(xié)調各主要相關部門頭腦風暴,完成產(chǎn)品企劃案;
3、根據(jù)產(chǎn)品企劃案,參與整合營銷,制定季度產(chǎn)品開發(fā)計劃,協(xié)調及參與新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品會議、上市、推廣等全流程;
4、根據(jù)公司產(chǎn)品規(guī)劃和銷售預測,參與確認季度產(chǎn)品系列的設計方向及設計主題(包括材料及顏色),參與設計指引討論,確保設計方向和主題符合市場及客戶需求。根據(jù)公司相關標準,評審并篩選/確認季度產(chǎn)品系列圖稿、樣品;
5、根據(jù)公司產(chǎn)品訂貨會的要求,管理所承接的產(chǎn)品線,負責產(chǎn)品培訓,確保產(chǎn)品展示效果等相關工作,復核每季的產(chǎn)品目錄內(nèi)容。分析并評估季度期貨訂單結果,確保數(shù)據(jù)/資料的準確性和及時性。監(jiān)測公司產(chǎn)品的市場環(huán)境和消費者需求特征,及時組織、策劃和協(xié)調新產(chǎn)品開發(fā)并投放市場;
6、根據(jù)業(yè)務需求和公司人力資源戰(zhàn)略,以項目的方式培養(yǎng)、激勵、帶動團隊成員成長。
任職要求:
1、熟悉體育用品行業(yè),了解體育產(chǎn)品屬性,愛好體育運動,至少專長一項體育運動; 2、對市場流行趨勢洞察能力強,敏銳掌控市場信息,分析市場需求;
3、EXCEL使用熟練,對數(shù)據(jù)敏感,并對相關數(shù)據(jù)進行分析;
4、良好的審美能力,對服產(chǎn)品掌握一定的產(chǎn)品及技術知識;
5、了解品牌推廣及零售營銷相關知識,較好理解品牌運作及公司業(yè)務核心流程。
工作地點
地址:吉林


職位發(fā)布者
HR
安踏

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行業(yè)未知
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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銅冶鎮(zhèn)青龍山大道88號北國奧特萊斯D區(qū)2樓