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1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求建立高效運作的新媒體推廣體系；
2、制定新媒體運營策略，品牌宣傳推廣等不斷提升新媒體項目的整體收益；
3、負(fù)責(zé)新媒體資源（抖音、小紅書、B站、微信等）的拓展和媒體資源庫的建設(shè)；
4、要熟悉了解各平臺規(guī)則及動態(tài)，及時作出方向決策；
5、制定社交媒體傳播策略及媒體執(zhí)行計劃，策劃傳播內(nèi)容；
6、協(xié)調(diào)維護媒體關(guān)系，與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系；
7、撰寫傳播項目的媒體監(jiān)測報告，并對傳播效果進行分析和評估。
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，相關(guān)工作經(jīng)驗2-3年以上新媒體運營管理工作經(jīng)驗，漢語言文學(xué)、新聞傳媒、市場營銷、廣告學(xué)等專業(yè)者優(yōu)先；
2、有突出新媒體運營項目經(jīng)驗者及了解快消品行業(yè)者優(yōu)先；
3、了解新媒體產(chǎn)品和新媒體運營手法，熟知新媒體推廣渠道；
4、抗壓能力強，執(zhí)行力，推動力強，能按照既定的工作計劃完成各項工作；
5、具有優(yōu)秀的人際交往能力和較強的社會活動能力。