崗位職責(zé):
1,深入了解線上銷售團隊業(yè)務(wù)場景,迭代優(yōu)化線上銷售團隊業(yè)務(wù)鏈路,提升線上銷售團隊轉(zhuǎn)化能力與效率;
2,負(fù)責(zé)小程序產(chǎn)品的功能優(yōu)化及運營推廣,將小程序與線上銷售團隊業(yè)務(wù)鏈路結(jié)合,根據(jù)小程序使用情況制定優(yōu)化方案并落地推動;
3,根據(jù)日常平臺的流量轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)進行分析和總結(jié),識別流量轉(zhuǎn)化卡點及制定改進措施,推動業(yè)務(wù)團隊及協(xié)同部門改進,提升流量轉(zhuǎn)化效率。
任職要求:
1,本科及以上學(xué)歷,五年以上銷售運營或策略運營相關(guān)經(jīng)驗;
2,具備良好的運營思維及數(shù)據(jù)分析能力,能夠識別當(dāng)前業(yè)務(wù)存在的卡點,快速定位業(yè)務(wù)問題并制定可落地方案;
3,具備較強的團隊協(xié)作能力、資源整合能力及業(yè)務(wù)分析能力,需要深入了解業(yè)務(wù)團隊需求并提出改善建議。
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