城發(fā)投-高鐵片區(qū)誠聘銷售總監(jiān)/經(jīng)理
10000-15000元
石家莊
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限



- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
橋西高鐵片區(qū)新項(xiàng)目
崗位職責(zé):
1、與開發(fā)公司保持及時(shí)有效的溝通,建立良好的關(guān)系,在合作方向上達(dá)成一致;
2、及時(shí)了解和把握區(qū)域房地產(chǎn)市場動(dòng)態(tài),分析銷售及市場競爭發(fā)展?fàn)顩r,提出改進(jìn)方案和措施;
3、負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目的營銷方案及銷售計(jì)劃,保證項(xiàng)目目標(biāo)的完成;對(duì)公司下達(dá)的銷售任務(wù)擔(dān)負(fù)直接責(zé)任,分解下發(fā)給團(tuán)隊(duì)成員,并督促其完成;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理工作,貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)制度;
5、有針對(duì)性地組織銷售人員進(jìn)行培訓(xùn),提高員工工作技能;依據(jù)公司績效考核制度,對(duì)員工進(jìn)行績效評(píng)估。
相關(guān)要求:
1、市場營銷策劃、房地產(chǎn)、建筑等相關(guān)專業(yè),正規(guī)院校??埔陨蠈W(xué)歷;
2、具有3年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過項(xiàng)目銷售經(jīng)理同類職位2年以上;
3、具有良好的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)的能力;較強(qiáng)的執(zhí)行能力;
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心及責(zé)任心,能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能承受較大工作壓力。
職位福利:五險(xiǎn)、績效獎(jiǎng)金、加班調(diào)休、全勤獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助
崗位職責(zé):
1、與開發(fā)公司保持及時(shí)有效的溝通,建立良好的關(guān)系,在合作方向上達(dá)成一致;
2、及時(shí)了解和把握區(qū)域房地產(chǎn)市場動(dòng)態(tài),分析銷售及市場競爭發(fā)展?fàn)顩r,提出改進(jìn)方案和措施;
3、負(fù)責(zé)制訂項(xiàng)目的營銷方案及銷售計(jì)劃,保證項(xiàng)目目標(biāo)的完成;對(duì)公司下達(dá)的銷售任務(wù)擔(dān)負(fù)直接責(zé)任,分解下發(fā)給團(tuán)隊(duì)成員,并督促其完成;
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常管理工作,貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)制度;
5、有針對(duì)性地組織銷售人員進(jìn)行培訓(xùn),提高員工工作技能;依據(jù)公司績效考核制度,對(duì)員工進(jìn)行績效評(píng)估。
相關(guān)要求:
1、市場營銷策劃、房地產(chǎn)、建筑等相關(guān)專業(yè),正規(guī)院校??埔陨蠈W(xué)歷;
2、具有3年以上大中型房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃和營銷管理工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過項(xiàng)目銷售經(jīng)理同類職位2年以上;
3、具有良好的語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)的能力;較強(qiáng)的執(zhí)行能力;
4、有較強(qiáng)的事業(yè)心及責(zé)任心,能適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能承受較大工作壓力。
職位福利:五險(xiǎn)、績效獎(jiǎng)金、加班調(diào)休、全勤獎(jiǎng)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助
工作地點(diǎn)
地址:石家莊橋西區(qū)石家莊站。


職位發(fā)布者
HR
石家莊前景房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司

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房地產(chǎn)服務(wù)
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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