職位描述
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工作職責(zé):
1、基于出行行業(yè)及支付行業(yè)業(yè)務(wù)策略和進展、對用戶的洞察和市場機會的判斷,制定用戶增長策略,通過推動產(chǎn)品優(yōu)化、產(chǎn)品創(chuàng)新、機構(gòu)和商業(yè)合作、渠道推廣以及策略活動等方式,實現(xiàn)用戶規(guī)模、商業(yè)收入的增長。
2、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源推動合作、產(chǎn)品功能、營銷策略的落地,建立包括商業(yè)化策略、用戶增長及定價、整體營銷方案在內(nèi)的核心運營體系及達成路徑。
3、監(jiān)控日常運營數(shù)據(jù),敏銳捕捉業(yè)務(wù)提升點,及時調(diào)整方向和策略,并推動落地。
4、基于問題、風(fēng)險給出實質(zhì)性解決辦法,并能復(fù)盤沉淀模式對全局進行管理及項目把控。
任職資格:
1、有5年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)用戶運營、產(chǎn)品運營經(jīng)驗,在用戶增長方面有成功經(jīng)驗。
2、敏銳的商業(yè)洞察、產(chǎn)品洞察,良好的創(chuàng)新能力;能獨當(dāng)一面,具備良好的跨部門溝通能力和團隊協(xié)作能力,強烈的ownership,對目標(biāo)有執(zhí)著的追求,抗壓能力強,有很強的創(chuàng)新精神和優(yōu)秀的項目管理能力。
3、具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力,善于分析數(shù)據(jù)變化趨勢,并給出優(yōu)化思路;商業(yè)敏感度高,有較豐富的商業(yè)項目或商業(yè)產(chǎn)品的研究經(jīng)驗。
4、有出行及機構(gòu)相關(guān)行業(yè)運營經(jīng)驗的優(yōu)先。
工作地點
地址:北京昌平區(qū)北京-昌平區(qū)萬科·天空之城a座
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職位發(fā)布者
HR
北京小桔科技有限公司
- 交通·運輸·物流
- 1000人以上
- 股份制企業(yè)
- 北京市海淀區(qū)東北旺西路8號院35號樓5層501室
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