職位描述
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職責描述:
1. 在總部層面對全球轉讓定價進行設計籌劃與落地,深度參與架構業(yè)務線各方全面的轉讓定價安排;
2. 從人、財、物多維度協(xié)助管理集團轉讓定價政策的執(zhí)行,維護、鑒別公司關聯(lián)交易的長期合理性,及時識別涉稅風險并提出建設性意見;
3. 為業(yè)務線、財務部門和稅務相關部門提供專業(yè)轉讓定價意見、助力集團業(yè)務開展、迭代和升級;
4. 協(xié)助對宏觀轉讓定價架構進行稅務統(tǒng)籌,對收入和利潤分布以及稅務成本進行分析與控制;
5. 協(xié)調事務所準備并審閱各國的轉讓定價合規(guī)性文檔及咨詢類業(yè)務;
6. 參與支持到與各國/地區(qū)稅務機關的應對工作;
7. 定期搜集相關國家、地區(qū)稅收政策和動態(tài)發(fā)展,并根據(jù)集團的業(yè)務,進行國內外稅務及轉讓定價的研究、政策推廣及落地支持
8. 承接并帶領、協(xié)助團隊成員完成轉讓定價三層文檔、供應鏈籌劃和稅務抗辯等項目
任職要求:
1. 3-5年轉讓定價業(yè)務相關工作經(jīng)驗,經(jīng)理級別優(yōu)先;
2.有處理復雜轉讓定價事項的經(jīng)驗,具有良好的溝通能力、快速學習能力、團隊協(xié)作能力并具備分析、戰(zhàn)略思維方式和優(yōu)秀的數(shù)字分析能力;
3. 面對快速變化的公司業(yè)務及稅收法規(guī)下沉著應變的能力;
4. 對會計、國際稅法、企業(yè)稅有一定程度了解;
5. 具備英語閱讀及溝通能力、尤其是流利的口語能力者優(yōu)先;
6. 熟練使用Excel、Word和PowerPoint處理技能;
工作地點
地址:北京海淀區(qū)北京-海淀區(qū)小米移動互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園
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職位發(fā)布者
HR
小米科技有限責任公司
- 通信/電信/網(wǎng)絡設備/增值服務
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