應屆畢業(yè)生
學歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
上班地點：上海市浦東新區(qū)申江路（近2號線廣蘭路）
薪資：稅前15000-20000*13薪 年終獎，補貼，節(jié)日福利等
職位信息：
1. 招聘：
1) 協(xié)助起草/維護/執(zhí)行招聘政策和流程；
2) 更新組織結構圖，制定相應的工作說明；
3) 開發(fā)招聘測試工具；
4) 控制、維護和更新人力計劃，并更新相關的月度和每周報告；
5) 為公司確定合適的招聘渠道，組織校園招聘活動，與經批準的招聘機構合作，進行人力供應、招聘效果分析和成本控制；
6) 篩選申請人是否基本符合職位資格，總結簡歷以便于部門負責人進行評估；
7) 面試候選人，并向人力資源經理和招聘經理提供反饋；
8) 維護各種職位申請人的活躍和有組織的數據庫。
2. 員工關系：
1) 雇傭和終止流程，包括符合法規(guī)的提供、雇傭合同簽訂、試用監(jiān)督、合同續(xù)簽、外籍人員流動援助、簽證/工作許可管理等；
2) 新員工材料收集及檔案建立；
3) 進行離職面談，分析離職原因。
要求：
1. 本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2. 有2-5年左右招聘全流程經驗，有獵頭行業(yè)經驗優(yōu)先；
3. 有芯片設計行業(yè)、半導體或者電子高科技領域行業(yè)經驗；
4. 良好的分析、解決問題和規(guī)劃技能；
5. 良好的人際交往能力和溝通能力。
工作時間：9:00-18:00，周末雙休
薪資：稅前15000-20000*13薪 年終獎，補貼，節(jié)日福利等
職位信息：
1. 招聘：
1) 協(xié)助起草/維護/執(zhí)行招聘政策和流程；
2) 更新組織結構圖，制定相應的工作說明；
3) 開發(fā)招聘測試工具；
4) 控制、維護和更新人力計劃，并更新相關的月度和每周報告；
5) 為公司確定合適的招聘渠道，組織校園招聘活動，與經批準的招聘機構合作，進行人力供應、招聘效果分析和成本控制；
6) 篩選申請人是否基本符合職位資格，總結簡歷以便于部門負責人進行評估；
7) 面試候選人，并向人力資源經理和招聘經理提供反饋；
8) 維護各種職位申請人的活躍和有組織的數據庫。
2. 員工關系：
1) 雇傭和終止流程，包括符合法規(guī)的提供、雇傭合同簽訂、試用監(jiān)督、合同續(xù)簽、外籍人員流動援助、簽證/工作許可管理等；
2) 新員工材料收集及檔案建立；
3) 進行離職面談，分析離職原因。
要求：
1. 本科及以上學歷，專業(yè)不限；
2. 有2-5年左右招聘全流程經驗，有獵頭行業(yè)經驗優(yōu)先；
3. 有芯片設計行業(yè)、半導體或者電子高科技領域行業(yè)經驗；
4. 良好的分析、解決問題和規(guī)劃技能；
5. 良好的人際交往能力和溝通能力。
工作時間：9:00-18:00，周末雙休
注：聯系我時，請說是在吉林人才網上看到的。
工作地點
地址：南通如皋市申江路
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
上海中智項目外包咨詢服務有限公司
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專業(yè)服務
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1000人以上
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國有企業(yè)
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上海市徐匯區(qū)衡山路922號建匯大廈
