德資車(chē)企部門(mén)助理(英語(yǔ)流利)
面議
南通
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位可理解為團(tuán)隊(duì)部門(mén)的助理,會(huì)負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)預(yù)算計(jì)劃與控制、跟蹤部門(mén)采購(gòu)業(yè)務(wù)、部門(mén)行政、團(tuán)隊(duì)流程優(yōu)化等~
基礎(chǔ)要求可參考:
? 大學(xué)本科學(xué)歷以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或者其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;(其他優(yōu)秀可放寬學(xué)歷)
? 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)亦可考慮
? 英語(yǔ)可以作為主要工作語(yǔ)言,懂德語(yǔ)更佳(非必須)
PPT/EXCEL能力,靈活聰明
此崗位暫無(wú)HC,若通過(guò)寶馬的面試,簽訂正式勞動(dòng)合同(與外企德科),崗位預(yù)算約11.5K*12(按10K繳納,上海***比例),不排除特別優(yōu)秀可以與面試官再協(xié)商,入職試用期開(kāi)始繳納社保五險(xiǎn)一金,補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),試用期薪資不打折,其他福利待遇同寶馬,若有HC不排除轉(zhuǎn)內(nèi)可能性,不保證。
職責(zé)描述:
1. 部門(mén)支持和管理
1) 組織部門(mén)例會(huì)、研討會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等,協(xié)調(diào)場(chǎng)地、參會(huì)人員,收***議資料。
2) 管理部門(mén)資產(chǎn)、IT設(shè)備、IT系統(tǒng)權(quán)限、文件庫(kù)等。
3) 管理和執(zhí)行本部門(mén)各項(xiàng)相關(guān)業(yè)務(wù)的簽章申請(qǐng)。
4) 協(xié)調(diào)各團(tuán)隊(duì)更新業(yè)務(wù)狀態(tài),整理部門(mén)業(yè)務(wù)周報(bào)。
5) 實(shí)習(xí)生招聘及入職管理, Partner員工入職管理。
2. 部門(mén)財(cái)務(wù)和預(yù)算管理
1) 與業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)接,對(duì)部門(mén)預(yù)算進(jìn)行立項(xiàng)、付款等過(guò)程進(jìn)行執(zhí)行和管理。
2) 協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)創(chuàng)建與業(yè)務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)合同。
3) 按公司財(cái)務(wù)要求進(jìn)展情況,歸類(lèi)各部門(mén)業(yè)務(wù)相關(guān)費(fèi)用。
4) 按季度和具體項(xiàng)目情況,跟蹤結(jié)果達(dá)成,并持續(xù)進(jìn)行指標(biāo)優(yōu)化,向管理團(tuán)隊(duì)匯報(bào)預(yù)算執(zhí)行情況并進(jìn)行預(yù)測(cè)。
5) 在部門(mén)內(nèi)部總結(jié)和傳播業(yè)務(wù)相關(guān)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
3. 負(fù)責(zé)老板(VP)的出差行程安排及日常委派的任務(wù)
4. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。
任職資格:
1. 大學(xué)本科學(xué)歷以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或者其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2. 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮;
3. 英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力:良好;讀寫(xiě)能力:優(yōu)秀;會(huì)德語(yǔ)優(yōu)先
4. 良好的人際溝通能力和協(xié)作能力,誠(chéng)實(shí)守信,責(zé)任感強(qiáng),善于學(xué)習(xí);
5. 熟練使用辦公軟件,有較強(qiáng)的Excel、PPT操作能力;
6. 對(duì)新技術(shù)、新IT工具等感興趣者優(yōu)先。
基礎(chǔ)要求可參考:
? 大學(xué)本科學(xué)歷以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或者其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;(其他優(yōu)秀可放寬學(xué)歷)
? 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)亦可考慮
? 英語(yǔ)可以作為主要工作語(yǔ)言,懂德語(yǔ)更佳(非必須)
PPT/EXCEL能力,靈活聰明
此崗位暫無(wú)HC,若通過(guò)寶馬的面試,簽訂正式勞動(dòng)合同(與外企德科),崗位預(yù)算約11.5K*12(按10K繳納,上海***比例),不排除特別優(yōu)秀可以與面試官再協(xié)商,入職試用期開(kāi)始繳納社保五險(xiǎn)一金,補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn),試用期薪資不打折,其他福利待遇同寶馬,若有HC不排除轉(zhuǎn)內(nèi)可能性,不保證。
職責(zé)描述:
1. 部門(mén)支持和管理
1) 組織部門(mén)例會(huì)、研討會(huì)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)等,協(xié)調(diào)場(chǎng)地、參會(huì)人員,收***議資料。
2) 管理部門(mén)資產(chǎn)、IT設(shè)備、IT系統(tǒng)權(quán)限、文件庫(kù)等。
3) 管理和執(zhí)行本部門(mén)各項(xiàng)相關(guān)業(yè)務(wù)的簽章申請(qǐng)。
4) 協(xié)調(diào)各團(tuán)隊(duì)更新業(yè)務(wù)狀態(tài),整理部門(mén)業(yè)務(wù)周報(bào)。
5) 實(shí)習(xí)生招聘及入職管理, Partner員工入職管理。
2. 部門(mén)財(cái)務(wù)和預(yù)算管理
1) 與業(yè)務(wù)部門(mén)對(duì)接,對(duì)部門(mén)預(yù)算進(jìn)行立項(xiàng)、付款等過(guò)程進(jìn)行執(zhí)行和管理。
2) 協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)創(chuàng)建與業(yè)務(wù)相關(guān)的各項(xiàng)合同。
3) 按公司財(cái)務(wù)要求進(jìn)展情況,歸類(lèi)各部門(mén)業(yè)務(wù)相關(guān)費(fèi)用。
4) 按季度和具體項(xiàng)目情況,跟蹤結(jié)果達(dá)成,并持續(xù)進(jìn)行指標(biāo)優(yōu)化,向管理團(tuán)隊(duì)匯報(bào)預(yù)算執(zhí)行情況并進(jìn)行預(yù)測(cè)。
5) 在部門(mén)內(nèi)部總結(jié)和傳播業(yè)務(wù)相關(guān)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
3. 負(fù)責(zé)老板(VP)的出差行程安排及日常委派的任務(wù)
4. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。
任職資格:
1. 大學(xué)本科學(xué)歷以上,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)或者其他相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2. 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可考慮;
3. 英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)能力:良好;讀寫(xiě)能力:優(yōu)秀;會(huì)德語(yǔ)優(yōu)先
4. 良好的人際溝通能力和協(xié)作能力,誠(chéng)實(shí)守信,責(zé)任感強(qiáng),善于學(xué)習(xí);
5. 熟練使用辦公軟件,有較強(qiáng)的Excel、PPT操作能力;
6. 對(duì)新技術(shù)、新IT工具等感興趣者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:南通如東縣星瀚廣場(chǎng)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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