城市經(jīng)理(蘇州)
6000-7000元
蘇州
應(yīng)屆畢業(yè)生
大專(zhuān)
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
技能要求: 渠道開(kāi)發(fā),區(qū)域市場(chǎng)拓展 技能要求: 快消品城市經(jīng)理 崗位職能 1)負(fù)責(zé)所屬區(qū)域渠道客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護(hù); 2)負(fù)責(zé)對(duì)整體銷(xiāo)售計(jì)劃和目標(biāo)的制定、分解、部署及監(jiān)督實(shí)施并對(duì)所屬區(qū)域的銷(xiāo)售指標(biāo)負(fù)責(zé); 3)對(duì)所轄崗位人員月度工作情況及數(shù)據(jù)進(jìn)行收集、分析。 4)拓展經(jīng)銷(xiāo)商銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),制定空白區(qū)域目標(biāo)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方案,報(bào)批并整體貫徹執(zhí)行。 5)現(xiàn)有市場(chǎng)進(jìn)行分解維護(hù),將所屬地區(qū)任務(wù)量按月、季度分解,并督促其完成。 6)嚴(yán)格把控部門(mén)費(fèi)用支出。 7)負(fù)責(zé)所屬部門(mén)人員日常工作指導(dǎo)、監(jiān)督;督促和檢查、落實(shí)所屬區(qū)域的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)達(dá)成情況。 任職要求: 1)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2)五年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3)具有獨(dú)立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力; 4)較強(qiáng)的商務(wù)談判和獨(dú)立的市場(chǎng)開(kāi)拓能力,有渠道開(kāi)發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 5)具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神;樂(lè)于面對(duì)挑戰(zhàn); 6)熟練使用Office辦公軟件; 7)有較強(qiáng)的項(xiàng)目策劃能力,文筆流暢; 8)良好的個(gè)人信譽(yù)及職業(yè)操守。 職位福利:交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利、五險(xiǎn)
工作地點(diǎn)
地址:蘇州蘇州
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
哈爾濱馬迭爾食品股份有限公司
- 快速消費(fèi)品
- 200-499人
- 公司性質(zhì)未知
- 巨寶一路與智谷大街交口企業(yè)加速器園區(qū)2號(hào)樓3單元1樓
相似職位
-
小可愛(ài)請(qǐng)做居家王者金鏟鏟兼職 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限杭州銀昇信息科技有限公司
-
人力資源專(zhuān)員/助理 3000-5000元應(yīng)屆畢業(yè)生 本科哈爾濱昌霖投資管理有限公司
-
I周末雙休法休年假市場(chǎng)業(yè)務(wù) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限吉林省軒瑞人力資源有限公司
-
菜品研發(fā)(韓餐) 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 不限吉林省卷翻天食品有限公司
-
業(yè)務(wù)員 面議應(yīng)屆畢業(yè)生 高中市場(chǎng)監(jiān)管12365防偽溯源服務(wù)中心
-
化學(xué)師 4000-6000元應(yīng)屆畢業(yè)生 大專(zhuān)長(zhǎng)春腫瘤醫(yī)院有限公司