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為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校專職科研隊(duì)伍建設(shè),提升學(xué)??蒲心芰退?,學(xué)校設(shè)立科研助理崗位,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘公共科研助理崗位人員。
一、招聘條件
原則上不超過(guò)30周歲,應(yīng)屆畢業(yè)生(2020年12月底前取得學(xué)歷學(xué)位證書),全日制本科及以上學(xué)歷,具有良好的思想政治素質(zhì)、較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,遵紀(jì)守法,身體健康,并具有承擔(dān)相應(yīng)崗位工作必需的知識(shí)、能力和素養(yǎng)。
序號(hào)
崗位名稱
崗位
類別
招聘數(shù)
相關(guān)專業(yè)
1
科研輔助研究和
實(shí)驗(yàn)技術(shù)崗位
機(jī)械類
9名
機(jī)械、儀器、車輛、交通等學(xué)科相關(guān)專業(yè)
生化與
材料類
10名
材料、化學(xué)與化工、生物等學(xué)科相關(guān)專業(yè)
電氣與
信息類
10名
電氣、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)、電子、軟件、物理等學(xué)科相關(guān)專業(yè)
資環(huán)
土建類
7名
土木、資源環(huán)境、建筑等學(xué)科相關(guān)專業(yè)
管理類
4名
管理學(xué)科相關(guān)專業(yè)
理化
測(cè)試類
4名
材料、物理、化學(xué)、生物等學(xué)科相關(guān)專業(yè)
2
科研學(xué)術(shù)助理崗
理工類
15名
理工類學(xué)科專業(yè)
3
科研財(cái)務(wù)助理崗
財(cái)經(jīng)
信管類
16名
會(huì)計(jì)、審計(jì)、管理、經(jīng)濟(jì)、金融、計(jì)算機(jī)、信息管理等相關(guān)專業(yè)
二、招聘程序
1.申請(qǐng)報(bào)名
凡符合條件且有意向的應(yīng)聘者,可通過(guò)電子郵件報(bào)名,一人限報(bào)一個(gè)崗位類別,服從學(xué)校分配。
應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)顚憽逗戏使I(yè)大學(xué)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷表(見附件1)、《合肥工業(yè)大學(xué)招聘信息登記表》(見附件2),發(fā)送至hfutrszp@hfut.edu.cn。郵件名稱請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位名稱-崗位類別-姓名”格式發(fā)送;附件請(qǐng)以“姓名-簡(jiǎn)歷表”、“姓名-登記表”分別命名。
投遞簡(jiǎn)歷時(shí)間:2020年10月28日至11月11日。
2.資格審查
學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員基本情況,對(duì)照招聘條件進(jìn)行資格審查,資格審查結(jié)束后,通知符合條件人員參加考核。
3.學(xué)校考核
筆試:筆試以閉卷方式進(jìn)行。若報(bào)名人數(shù)與該崗位招聘數(shù)之比少于3:1,則取消筆試,直接進(jìn)行面試。
面試:根據(jù)筆試成績(jī)結(jié)果,依照成績(jī)高低按參加面試人員與該崗位類別招聘數(shù)3:1的比例確定面試人選名單。最后一名如有數(shù)名應(yīng)聘人員筆試成績(jī)相同的,一并確定為參加面試人選。不足規(guī)定比例的按實(shí)際人數(shù)確定。面試順序于當(dāng)日現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定,未按時(shí)參加面試的人員,視為自動(dòng)放棄面試資格。面試成績(jī)低于60分直接淘汰。
確定擬錄用人員:根據(jù)筆試成績(jī)和面試成績(jī)按4:6的比例合成考核成績(jī)(若直接進(jìn)行面試,面試成績(jī)?yōu)榭己顺煽?jī)),擇優(yōu)錄取??己顺煽?jī)按照從高到低排序確定擬錄用人員名單,最后一名有數(shù)名應(yīng)聘人員成績(jī)相同者,按面試成績(jī)從高分到低分確定擬錄用人員,若考核成績(jī)、面試成績(jī)均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。
4.公示錄用
擬錄用人員名單將在我校人事處主頁(yè)上進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。若擬錄用人員放棄,將按照考核成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。
三、人員管理及待遇
1.科研助理崗位為人事派遣性質(zhì),擬錄用人員與人事派遣機(jī)構(gòu)簽訂勞動(dòng)合同,辦理入職手續(xù)。
2.薪酬待遇
本科/初級(jí):7萬(wàn)左右/年,碩士/中級(jí):8萬(wàn)左右/年,博士/高級(jí):9萬(wàn)左右/年。
四、其它事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者必須按要求準(zhǔn)備材料,內(nèi)容不全或與要求不符的,不予受理。對(duì)于違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消資格。
2.應(yīng)聘者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),如與事實(shí)不符,學(xué)校有權(quán)取消其錄用資格。
五、聯(lián)系方式
電話:0551-62903658
郵箱:hfutrszp@hfut.edu.cn
附件1:合肥工業(yè)大學(xué)應(yīng)聘人員簡(jiǎn)歷表.doc
附件1下載地址:
http://rsc.hfut.edu.cn/_upload/article/files/2a/87/e37807c8400599dc11297d96410a/b87f0509-9ec0-40a4-9eec-612c63df9136.doc
附件2:合肥工業(yè)大學(xué)招聘信息登記表.xlsx
附件2下載地址:
http://rsc.hfut.edu.cn/_upload/article/files/2a/87/e37807c8400599dc11297d96410a/d0322f2e-e528-489f-b541-46a84c058db2.xlsx
人事處 科研院 財(cái)務(wù)處
2020年10月28日
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