發(fā)布:2022-05-07 11:26:22 關(guān)注:31927次
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放射醫(yī)學系王嘉東研究員課題組博士后招聘啟事
合作導師
介紹
研究員,博士生導師,北京大學醫(yī)學部副主任。近年在pnas(2020)、oncogene(2020)、molcell(2019)、nucleicacidsres.(2018)、cellreports(2017)、eurjcancer(2017)等國際知名期刊發(fā)表多篇論文。作為課題負責人先后獲得國家“杰出青年”基金、海外高層次青年人才項目、科技部重大專項、國家自然科學基金等項目十余項,目前在研課題總經(jīng)費1200萬元。目前在站博士后和青年研究人員均以課題負責人的身份獲得國家自然科學基金青年項目資助。
研究方向
1.闡明dna損傷修復與腫瘤發(fā)生、進化的關(guān)系,重點研究dna損傷修復因子對維持基因組穩(wěn)定性和避免腫瘤發(fā)生的分子機制;
2.揭示腫瘤病人對放化療產(chǎn)生抗性的機制,增加腫瘤放化療的敏感性和精準性;
3.研究腫瘤放化療與免疫治療合成療法的分子機制。
招收人數(shù)
1-2名
崗位職責
1.獨立從事課題研究和論文撰寫。
2.積極思考和推進項目的進展。
3.協(xié)助指導研究生。
應聘條件
1.已獲得博士學位且不超過兩年或即將獲得博士學位,年齡在35周歲以下,身體健康;
2.具有免疫學、分子生物學、細胞生物學或者相關(guān)領(lǐng)域的研究經(jīng)歷,熟練掌握類器
官或動物模型研究經(jīng)驗者優(yōu)先;
3.在博士期間發(fā)表過較高水平的學術(shù)論文;
4.工作作風積極肯干,責任心強。有良好的學術(shù)道德和團隊精神,并具備良好的溝
通能力及人際交往能力;
5.符合北京大學醫(yī)學部有關(guān)博士后管理的規(guī)定。
崗位待遇
1.薪酬福利:普通全職博士后稅前年收入約21萬元(含單位公積金),博雅博士后稅前年收入約27萬元(含單位公積金);2年期考核評估優(yōu)秀繼續(xù)在站的基本年薪提高2萬元。合作導師為優(yōu)秀博士后發(fā)放項目酬金。按照國家和學校有關(guān)規(guī)定,繳納社會保險和公積金。
2.住房:博士后按進站時間可排隊申請博士后公寓,租住公寓者按市場價繳納房租。
3.各類基金申請:鼓勵博士后申請各類研究經(jīng)費或獎勵經(jīng)費。如國家的香江學者計劃、中德計劃、國際交流計劃(含引進項目、派出項目和學術(shù)交流項目)、“博新計劃”以及國家自然科學基金、中國博士后科學基金等。
4.實驗室將為博士后提供高水平的實驗平臺和科研交流機會,鼓勵和支持博士后的自主創(chuàng)新。根據(jù)學科發(fā)展和工作需要,優(yōu)秀博士后符合條件可申請北京大學預聘制教職。
應聘程序
1.請申請者將相關(guān)材料發(fā)送至:wangjd@bjmu.edu.cn
2.郵件標題格式:“博士后應聘+姓名 ”
應聘材料
1.個人簡歷(包括學習工作經(jīng)歷、科研業(yè)績、獲得獎勵、發(fā)表文章、聯(lián)系方式等)
2.兩封專家推薦信(包括博士導師的推薦信),附于個人簡歷后。
聯(lián)系方式
郵箱:wangjd@bjmu.edu.cn
發(fā)布日期
2022/4/28
截止日期
2022/12/31
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來源鏈接:
https://postdocs.bjmu.edu.cn/zpxx/534e60d8b55d451e9240ce0bde89483d.htm
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