發(fā)布:2023-01-10 17:53:01 關注:22991次
一、導師簡介
張健,教授/博導,西北工業(yè)大學材料學院,入選國家青年人才項目。2014年博士畢業(yè)于中國科學院大學山西煤炭化學研究所,2014-2017年先后在德國馬普高分子研究所和德累斯頓工業(yè)大學進行博士后研究,2018年在德累斯頓工業(yè)大學分子功能材料研究所擔任能源研究課題組長,2019年入職西北工業(yè)大學。2022年,入選科睿唯安(clarivate)全球“高被引科學家”。目前主要研究方向為:1.綠色催化技術:綠色炔烯烴催化等;2.面向國防需求的特種催化技術:選擇性催化等;3.新能源轉化與存儲技術:功能性電池,氫能源(水分解和燃料電池技術)等。共發(fā)表研究論文68篇,學術論著1章,谷歌學術引用>;9500次,h-index為40;近五年以第一作者或通訊作者身份發(fā)表研究論文35篇,包括nat.catal.(1),nat.commun.(2),adv.mater.(7),angew.chem.int.ed.(2),ccschem.(1),energyenviron.sci.(1),joule(1),adv.funct.mater.(1),adv.energymater.(1)等。申請發(fā)明專利11項(授權3項,公開8項)。擔任國家自然科學基金委函評專家、教育部學科評估函評專家、省市級項目函評和會評專家等。
教師個人主頁:https://teacher.nwpu.edu.cn/jianzhang.html
二、招聘信息
博士后招聘要求:
(1)35周歲以下,已(或即將)獲得博士學位;
(2)具有理論計算、電/光/光電/熱催化、納米材料、有機合成、化工等領域相關研究背景;
(3)近5年以第一作者在相關領域的主流期刊上發(fā)表過多篇學術論文;
(4)具備獨立從事科研的能力、有較強的科研興趣和責任感,良好的團隊合作精神以及積極向上的生活態(tài)度。
崗位待遇:
(1)基本年薪:
特別資助博士后:24-29萬(稅前),社保待遇等約6-10萬/年,并可享受績效獎勵和科研等其他收入;
常規(guī)博士后:20-24萬(稅前),社保待遇等約5-10萬/年,并可享受績效獎勵和科研等其他收入;
(2)課題組提供良好的科研條件,鼓勵并協(xié)助博士后申報博士后創(chuàng)新人才支持計劃、中國博士后科學基金、國家青年科學基金及各種國際交流項目等。博士后在站期間或出站時,若達到學校教學科研崗位準入標準,可申請應聘教學科研崗位。獲聘后納入相應崗位管理并享受相應待遇。
(3)生活待遇:享受醫(yī)療保險、優(yōu)質的西工大幼兒園、附小及附中等基礎教育資源,根據學校情況可申請博士后公寓。
詳細信息可參見《西北工業(yè)大學2022年度全球招聘公告》,網址:https://renshi.nwpu.edu.cn/info/1261/7403.htm
三、應聘方式
申請者請將個人簡歷和3篇代表作全文發(fā)送至郵箱zhangjian@nwpu.edu.cn(郵件標題注明:應聘崗位+本人姓名+今日招聘網jrzp.com),初選后通知面試。
信息來源于網絡,如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接:
https://renshi.nwpu.edu.cn/info/1326/10675.htm
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