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徐州醫(yī)科大學(xué)2021年公開招聘工作人員公告
『來源:北京南方國際人力資源顧問有限公司』『發(fā)布時間:2021-06-04』『瀏覽次數(shù):0』
單位信息: |
單位名稱: | 北京南方國際人力資源顧問有限公司 | ||
所在地區(qū): | 四川省成都市-四川省成都市西華大學(xué)人事處 | ||
單位性質(zhì): | 其他企業(yè) |
單位簡介: |
徐州醫(yī)科大學(xué)2021年公開招聘工作人員公告 徐州醫(yī)科大學(xué)是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,位于江蘇省徐州市云龍區(qū)銅山路209號。因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才,根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下: 一、報名條件及崗位需求 (一)報名條件 1.具有中華人民共和國國籍; 2.遵守中華人民共和國憲法和法律,熱愛高等教育事業(yè); 3.品行良好,無違法亂紀(jì)等不良記錄,具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神; 4.具備應(yīng)聘崗位所要求的專業(yè)知識及實踐技能等資格條件; 5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件; 6.碩士研究生及以上,并具有相應(yīng)學(xué)位; 7.碩士應(yīng)屆研究生年齡不超過28周歲(1993年1月1日后出生),碩士社會人員年齡不超過30周歲(1991年1月1日后出生);博士應(yīng)屆研究生年齡不超過30周歲(1991年1月1日后出生),博士社會人員年齡不超過32周歲(1989年1月1日后出生); 8.國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生指國內(nèi)普通高校2019、2020年畢業(yè)尚未就業(yè)和2021年畢業(yè)并且在7月31日前取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書的人員;國外應(yīng)屆畢業(yè)生指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,同期畢業(yè)的時間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致,于2021年7月31日前取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書; 9.具備應(yīng)聘崗位要求的其它條件。 (二)崗位需求
二、報名 (一)報名時間、方式 1.報名時間:即日起至2021年6月22日17:00(以收到郵件時間為準(zhǔn)),請不要重復(fù)發(fā)送郵件,逾期視為報名無效。 2.報名方式:通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,不接受紙質(zhì)材料。 應(yīng)聘者需填寫《徐州醫(yī)科大學(xué)公開招聘工作人員報名表》(附件2),電子簽名后發(fā)送至學(xué)校人事處招聘郵箱zhaopin@xzhmu.edu.cn,發(fā)送郵件的主題和報名表務(wù)必以“應(yīng)聘崗位代碼+姓名+畢業(yè)學(xué)校”格式命名。 (二)資格初審 人事處聯(lián)合相關(guān)用人單位進(jìn)行資格初審,發(fā)送初審?fù)ㄟ^郵件,時間自6月24日至6月25日。初審?fù)ㄟ^人員請于6月29日下午3點前掃描初審?fù)ㄟ^郵件中繳費二維碼繳納公開招聘報名費100元。通過初審并且完成繳費確認(rèn)的人員,即報名成功。未按時繳納報名費視為報名無效,已繳納費用但未參加筆試者,費用不予退還。 沒有通過資格初審的應(yīng)聘人員,可于6月28日向人事處和用人單位陳述申辯。人事處和用人單位將聽取其陳述申辯,對其提出的事實、理由和證據(jù)進(jìn)行審查,及時作出審查結(jié)論。告知審查結(jié)論,可以采取網(wǎng)上審查網(wǎng)上告知、現(xiàn)場審查現(xiàn)場告知等方式。 (三)注意事項 1.本次招聘每位報考者限報考本單位一個崗位,多報視為報名無效。資格初審?fù)ㄟ^后,不可更改報名信息。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報名,報名與考場使用的身份證必須一致。 2.應(yīng)聘人員對所提交材料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé),經(jīng)查實有弄虛作假行為的,對應(yīng)聘人員立即取消應(yīng)聘和錄用資格或解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的,記入事業(yè)單位公開招聘人員誠信檔案庫。 3.有下列情形之一的,不得應(yīng)聘: (1)現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生。 (2)應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和公開招聘工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實行回避。 (3)國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。 三、考試、考察和體檢 (一)考試 1.開考比例 所有崗位均為1:3,如未達(dá)到開考比例,將核減或取消該招聘崗位,并在學(xué)校人事處網(wǎng)頁公告。取消招聘崗位的,學(xué)校將及時告知該崗位資格審核通過的應(yīng)聘人員,應(yīng)聘人員可以改報其他符合條件的崗位。 2.考試方式 教師崗位:筆試+試講+實踐技能操作測試; 其他專業(yè)技術(shù)崗位:筆試+實踐技能操作測試; 管理崗位:筆試+面試。 3.考試組織 (1)筆試 1和2號崗位筆試內(nèi)容以護(hù)理專業(yè)基礎(chǔ)知識為主,其他崗位筆試內(nèi)容以公共基礎(chǔ)知識為主。 筆試成績合格線為60分(滿分100分)。筆試成績將在人事處網(wǎng)站公布,應(yīng)聘人員可以通過準(zhǔn)考證號查詢。 (2)資格復(fù)審 在筆試成績合格者中,根據(jù)成績從高分到低分的順序,按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1:3比例組織參加資格復(fù)審,如某招聘崗位筆試成績合格者不足3人,則按實際人數(shù)確定資格復(fù)審人選。參加資格復(fù)審人員名單將在人事處網(wǎng)站公布。資格復(fù)審由人事處聯(lián)合相關(guān)用人單位進(jìn)行,應(yīng)聘人員須提交下列材料以供核驗。 應(yīng)屆畢業(yè)生提供:①有效身份證件原件及掃描打印件;②《徐州醫(yī)科大學(xué)公開招聘工作人員報名表》紙質(zhì)版并手寫簽名;③個人詳細(xì)簡歷;④2019年、2020年畢業(yè)人員提供最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書、就業(yè)推薦表和未簽訂的就業(yè)協(xié)議書原件及掃描打印件,2021年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和協(xié)議書,或就讀學(xué)校學(xué)生管理部門出具的應(yīng)屆畢業(yè)生證明原件及掃描打印件,國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員提供相應(yīng)證明材料原件及掃描打印件;⑤崗位要求的其他材料原件及掃描打印件,如本科畢業(yè)證書學(xué)位證書、大學(xué)英語等級證書、計算機(jī)等級證書、相關(guān)教學(xué)(工作)經(jīng)歷證明等。 社會人員提供:①有效身份證件原件及掃描打印件;②《徐州醫(yī)科大學(xué)公開招聘工作人員報名表》紙質(zhì)版并手寫簽名;③個人詳細(xì)簡歷;④最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及掃描打印件,國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)人員提供相應(yīng)證明材料原件及掃描打印件;⑤崗位要求的其他材料原件及掃描打印件,如本科畢業(yè)證書學(xué)位證書、大學(xué)英語等級證書、計算機(jī)等級證書、相關(guān)教學(xué)(工作)經(jīng)歷證明等。 資格復(fù)審結(jié)束后,將在人事處網(wǎng)站公布招聘單位及崗位、參加試講或?qū)嵺`技能操作測試或面試的人員姓名、筆試成績及排名等信息。因資格復(fù)審不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依次遞補。 (3)試講 試講內(nèi)容以招聘崗位要求的相關(guān)專業(yè)知識及綜合能力為主,主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力,對課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果做出評價。試講成績合格線為60分(滿分100分)。試講成績當(dāng)場公布。 (4)實踐技能操作測試 主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)技能。實踐技能操作測試合格線為60分(滿分100分)。 (5)面試 面試形式:結(jié)構(gòu)化面試。面試合格線為60分(滿分100分),不形成競爭的崗位面試合格分?jǐn)?shù)為70分。面試成績當(dāng)場公布。 (6)考試成績計算方法。采用百分制計算應(yīng)聘人員總成績,滿分為100分。 1、2和3號崗位最終總成績=筆試成績*30%+試講成績*30%+實踐技能操作測試成績*40%; 4-14號崗位最終總成績=筆試成績*40%+實踐技能操作測試成績*60%; 15號崗位最終總成績=筆試成績*40%+面試*60%。 (二)心理測試 1.所有考試結(jié)束后,在合格人員中,根據(jù)總成績,按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加心理測試人員。 2.因心理測試不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依次遞補。 (三)考察體檢 1.心理測試通過人員參加考察體檢??疾靸?nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實績、應(yīng)聘人員資格條件等;體檢標(biāo)準(zhǔn)參照錄用公務(wù)員的通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,若進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員不按照規(guī)定時間、地點參加體檢,視為放棄體檢。體檢費按醫(yī)院體檢收費標(biāo)準(zhǔn),由參加體檢的應(yīng)聘人員繳納。 2.因考察體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位空缺時,依次遞補。 四、公示和聘用 1.根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果,按招聘崗位擬聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在人事處網(wǎng)站公示7個工作日。因公示結(jié)果影響聘用的,依次遞補。擬聘用人員名單公示后,應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的,在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘資格。 2.對公示無異議人員,實行人事代理制,由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),并簽訂聘用合同。除依法依規(guī)解除聘用合同外,應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期)。擬聘用人選明確放棄聘用的,依次遞補。 3.不能按照學(xué)校規(guī)定的時間到校報到者,學(xué)校有權(quán)取消聘用資格,并依次遞補。 五、考試安排 正常情況下,本次招考工作(自報名截止之日起至公示擬聘用人員名單)計劃在50個工作日內(nèi)完成。未能在50個工作日完成的,將在公示擬聘用人員名單時說明原因。準(zhǔn)考證事宜、具體考試時間及地點將在徐州醫(yī)科大學(xué)人事處網(wǎng)站提前通知。 六、招聘政策咨詢 徐州醫(yī)科大學(xué)人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。 咨詢電話:0516-83262032。 聯(lián)系人:王老師 謝老師 七、招聘工作監(jiān)督 徐州醫(yī)科大學(xué)紀(jì)檢監(jiān)察部門對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。 紀(jì)檢監(jiān)督電話:0516-83262246。 聯(lián)系人:張老師 徐州醫(yī)科大學(xué) 2021年5月12日 聯(lián)系方式: |
聯(lián)系人: | 王老師、謝老師 | 郵 編: | 101400 | 辦公電話: | 0516-83262032 |
網(wǎng) 址: | 電子郵箱: | zhaopin@xzhmu.edu.cn |
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