發(fā)布:2021-07-29 22:03:00 關注:5427次
專業(yè)要求:生物化學與分子生物學/臨床醫(yī)學/影像醫(yī)學與核醫(yī)學
發(fā)布時間:2021-07-29
職位類型:博士后
年齡要求:不超過35歲
性別要求:不限
職稱要求:不限
學歷要求:博士及以上
用人部門:
工作經驗:不限
工作性質:全職
招聘人數(shù):不限
應聘條件:
不限
招收條件
1.具備良好的政治素質,遵紀守法、品行端正、堅持實事求是的科學精神和嚴謹求實的治學態(tài)度;
2.符合國家規(guī)定的博士后進站條件,具有較強科研能力和良好的團隊協(xié)作精神;
3.在國內外已經獲得或即將獲得博士學位者;
4.年齡原則上在35歲以下(含35歲,1984年10月1日以后出生),身體健康;
5.定向委培博士畢業(yè)生、在職人員和現(xiàn)役軍人申請在職做博士后,須經所在單位同意脫產到本站專門從事博士后研究。
招收人數(shù)及研究方向
序號 | 擬招收博士后人員的研究方向 | 指導教師 | 招收人數(shù) (人) |
1 | 神經外科的基礎與臨床研究(腦膠質瘤和功能神經外科、顱腦損傷方向) | 陳禮剛 | 2 |
2 | 核醫(yī)學靶向診斷與治療 | 陳躍 | 2 |
3 | 免疫治療、分子影像指導腫瘤精準治療 | 韓云煒 | 2 |
4 | 探索急性腦卒中后線粒體能量代謝、早期白質損傷與腦血管穩(wěn)態(tài)失衡等關鍵環(huán)節(jié) | 江涌 | 2 |
5 | 1.腫瘤的分子診斷及機制研究 2.微生物耐藥相關基因及機制研究 | 劉靳波 | 1-2 |
6 | 小兒血液病的基礎與臨床 | 劉文君 | 1 |
7 | 動脈鈣化機制研究 | 劉勇 | 1-2 |
8 | 頭頸腫瘤基礎與臨床研究 | 覃綱 | 1 |
9 | 干細胞級生物材料的臨床轉換應用 | 譚美云 | 1-2 |
10 | 脊柱脊髓損傷的基礎、功能重建與臨床研究 | 王清 | 2 |
11 | 基于mt-dna-sting-nlrp3信號軸探討maresin-1促糖尿病腎病炎癥消退的分子機制 | 徐勇 | 2 |
凡報名申請進站從事研究的人員,需提交下列申請材料:
1、博士研究生畢業(yè)證書和博士學位證書復印件,沒有取得證書的需要提供通過博士學位論文答辯的有關證明材料;
2、博士論文或論文初稿、兩篇高水平學術研究代表作;
3、相近學科兩名博士生導師推薦信(其中一名為博士攻讀期間的導師);
4、留學回國博士須提交我駐外使(領)館教育處(組)簽署意見的《博士后申請表》、《中華人民共和國駐外使領館教育處(組)推薦意見表》,或留學回國人員證明(均應對何時何校獲博士學位有明確的說明);
5、課題研究計劃書(3000-5000字);
6、個人簡歷及身份證復印件。
上述材料需先將電子文檔發(fā)至郵箱:xnykdfyrzb@126.com(紙質材料面試時提交)。
本基地將堅持公開、公平、公正的招收原則,對報名材料進行篩選,初審合格者經面試、考核后擇優(yōu)錄取。報名材料恕不退還。
相關待遇
凡被錄用進站工作者,在站期間享受以下待遇:
1、外院人員進站待遇:
(1)底薪25萬元(稅前)+參照《西南醫(yī)科大學附屬醫(yī)院科技成果管理辦法》享受科研獎勵+10萬元安家費(稅后);
(2)一次性給予20萬元科研啟動金;
(3)購買"五險"一金(個人繳納部分從底薪中扣除)。
2、本院人員進站待遇(二選一):
(1)方式一:
①底薪25萬元(稅前)+參照《西南醫(yī)科大學附屬醫(yī)院科技成果管理辦法》享受科研獎勵;
②一次性給予20萬元科研啟動金;
③購買"五險"一金(個人繳納部分從底薪中扣除)。
(2)方式二:
①原崗位工資+現(xiàn)獎勵績效+參照《西南醫(yī)科大學附屬醫(yī)院科技成果管理辦法》享受科研獎勵;
②一次性給予20萬元科研啟動金;
③購買"五險"一金(個人繳納部分從工資中扣除)。
聯(lián)系方式
聯(lián)系部門:西南醫(yī)科大學附屬醫(yī)院人力資源部
地址:四川省瀘州市江陽區(qū)太平街25號(646000)
聯(lián)系人:劉老師、谷老師、曾老師
電話:0830-3165067、3165543
【1】凡本網注明"來源:"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權均屬于,轉載請必須注明,違反者本網將追究相關法律責任。
【2】本網轉載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網贊同其觀點或證實其內容的真實性,不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。其他媒體、網站或個人從本網轉載時,必須保留本網注明的作品來源,并自負版權等法律責任。
【3】如涉及作品內容、版權等問題,請在作品發(fā)表之日起一周內與本網聯(lián)系。
其他教職工招聘